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五險齊全，但沒有商業(yè)補充險。公積金按工資基數的10%扣繳，每年的7月會調整社保基數，也就是公積金繳存比例，根據前一年自己的職等和平均工資產生基數。入職第一年看職等150-300不等的個人扣繳，如果能力強銷售完成得好，一年可以加3次工資基數，第二年公積金可以直接跳級 這一塊還算相對完善

業(yè)務主管級別有車補每月800起，級別越高越多補助，話費128元每月，公積金比例12，還算不錯，有一個每年自費48元的商業(yè)意外補充保險

交通補助1000.公積金買本地的，其他福利跟同類公司差不多，沒有什么福利是特別優(yōu)待于其他公司啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊

有補貼，無房補，有交通報銷，有公積金，公司交5%，補充險沒有，五險一金。沒有優(yōu)于其他公司福利。反正就那樣吧。

五險一金是有的，無定期體檢，無住房補貼，17年增加的交通補貼這一塊，主管補1000元每月，基層銷售700元每月。

宿舍，公積金，補充保險，包吃，廠區(qū)上班。你要說特別優(yōu)于其他公司的地方，就是包吃住了吧，正常的人一個月吃住也要兩千，變相多點工資咯