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合富輝煌房地產(chǎn) 199人分享

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真人分享( 合富輝煌房地產(chǎn) )

合富輝煌房地產(chǎn)怎么樣

請說說你在合富輝煌房地產(chǎn)的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
很累,但是能成長,想要加薪,很難,入職的底薪基本上就是以后的底薪了,不會再加,雖然說一年兩次晉升機會,但是基本上不會通過。新入職的,沒有經(jīng)驗的,底薪比你高也沒辦法。
此信息由合富輝煌房地產(chǎn)員工[案場助理]分享于2020年03月
合富輝煌房地產(chǎn)工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
在這里工作壓力不大,沒壓力沒壓力沒壓力沒壓力沒壓力沒壓力沒壓力沒壓力沒壓力沒壓力沒壓力沒壓力沒壓力沒壓力沒壓力沒壓力沒壓力
此信息由合富輝煌房地產(chǎn)員工[策劃主任]分享于2022年04月
合富輝煌房地產(chǎn)工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
公司的工作節(jié)奏怎么樣?正常正常正常。下班是否準(zhǔn)時?準(zhǔn)時準(zhǔn)時準(zhǔn)時。周末需要加班嗎?偶爾偶爾偶爾。有加班補助嗎?沒有沒有沒有。
此信息由合富輝煌房地產(chǎn)員工[策劃主任]分享于2022年04月

面試經(jīng)驗(合富輝煌房地產(chǎn),共50條分享)

2016-11-14 | 校園招聘
面試過程:

面試經(jīng)驗之合富輝煌(中國)集團 2016-11-2(初面)至2016-11-10(終面) 當(dāng)初我是參加了合富輝煌(中國)集團2016-10-20在廣財?shù)男v會,然而會場很少人,后來才知道因為宣傳不力,很多人不知道它來了,從而創(chuàng)下了該集團近5年在廣財宣講的人數(shù)新低。首先開講的Winsen大叔,很正式的西裝外套,還別了胸針,語調(diào)娓娓道來,個人覺得他很儒雅,他講了50分鐘,主要是介紹公司概況和公司文化。然后接過話筒的是合富學(xué)院的劉欣老師,他是星青年管培生的負(fù)責(zé)人,講了整個管培生培訓(xùn)的細節(jié),放了幾個視頻,30分鐘就這樣過去了。然后是視頻的制作者、從廣技師畢業(yè)的郝宇靖師兄的20分鐘的分享,講了他這一年的心路歷程。最后又輪到Winsen大叔,繼續(xù)講薪酬、崗位要求、網(wǎng)申和面試等的事宜,末了還回答了同學(xué)們的提問,并沒有發(fā)pass卡。這2個小時的宣講會,中規(guī)中矩,我抱著試試看的態(tài)度就投了簡歷,回到宿舍后還進行了網(wǎng)申,之后在3個工作日內(nèi)就接到了他通知去珠江新城邦華環(huán)球廣場9樓的合富輝煌廣州總部初面的電話,由于我有事,就把面試推到了下一周,打電話的人也很好說話,幫我改了時間。 2016-11-2早上10:30身穿全套正裝的我準(zhǔn)時來到海珠區(qū)的邦華環(huán)球廣場,好不容易繞過1樓的銀行找到大廈的前臺,遞上身份證,并表明來9樓的合富輝煌面試,領(lǐng)取了門卡,刷了門卡進電梯,9樓的洗手間就在電梯口右側(cè),很不起眼,后來找得我夠嗆。 來到公司前臺,遞上身份證表明來面試,先接過一張雙面的入職申請表填個人資料等信息,然后交還給前臺,同沒穿正裝的其他人一起等候點名面試。20分鐘后,一位30歲左右的先生帶我到一間小會議室進行1對1面試。 先是讓我作自我介紹,時間不限。然后針對我的實習(xí)經(jīng)歷問細節(jié),比如問我實習(xí)的具體內(nèi)容和業(yè)績,我舉了幾個例子。又問我對合富輝煌了解多少,對管培生的理解是怎樣的,愿不愿意聽從公司安排幾個月就要換一個工作地點,最想工作的地點是哪里,家里人怎么看待我進入合富輝煌工作……最后他問:“你有什么要問我的嗎?”我問了一個關(guān)于培訓(xùn)以后要走多少步才能走到策劃經(jīng)理的問題,說實話,他回答的東西我聽得不是很懂。 初面就僅僅聊了10分鐘左右,面試官在聽我說話的時候,全程都拼命點頭并說“嗯,嗯,嗯”,熱情得不得了,很影響我的發(fā)揮,我知道他的本意是好的,充分肯定應(yīng)聘者會讓對方的心情得到放松,可是我這個人很有自知之明的啊,我在說得并不精彩的時候會覺得這樣很尷尬的嘛,最氣憤的是,思路也被他這樣“嗯,嗯,嗯”打斷了好幾次。 初面結(jié)束后就回學(xué)校了,3天之后就接到了合富輝煌的電話讓我11.10中午13:45去復(fù)試。由于公交車的蹭刮交通事故,我14:02才到達公司,被帶到10樓的中型會議室時,幸好無領(lǐng)導(dǎo)小組討論才剛剛開始。我也迅速領(lǐng)取了兩張A4紙和馬克筆,一張制作名牌,另一張當(dāng)草稿紙,試題紙這才發(fā)下來。 題目如下: “假設(shè)您是市政府信息處的工作人員。信息處的重要職責(zé)是將關(guān)于本市政治、經(jīng)濟、生活等方面的重要信息每日摘要向市領(lǐng)導(dǎo)呈報。下面有兩條信息: 信息一:某居民小區(qū)原有一個菜市場,在前一階段的全市拆除違章建筑大行動中被拆除了。市政府一直沒有重新給菜市場安排場地。這樣,該小區(qū)的居民就要到距離小區(qū)很遠的其他菜市場買菜,給居民尤其是家中僅有老人的生活帶來極大的不便。居民呼吁市政府盡快解決該問題。 信息二:本市有一家國有企業(yè),常年來一直虧損,開不出工資。本年初新廠長及領(lǐng)導(dǎo)班子上任后,通過完善內(nèi)部管理,改變經(jīng)營思路,半年多時間使企業(yè)扭虧為盈,成為本市利稅大戶。現(xiàn)在這家企業(yè)在銀行貸款方面遇到了困難,該企業(yè)向市政府請求幫助,這筆貸款關(guān)系到這家企業(yè)的新項目是否能夠投產(chǎn)。 由于各種原因,上述兩條信息只能報一條給領(lǐng)導(dǎo)。請問,您認(rèn)為應(yīng)該將哪一條信息報給市領(lǐng)導(dǎo)?理由是什么? ” 20分鐘的討論時間,同組的11個人中,只有我和其他3個人選了信息二,其他7個人都選了信息一,雖然是少數(shù)派,但是由于我在闡述理由的時候做到了聲音洪亮、分點說明并層層遞進,所以還是被推舉做了總結(jié)者。 我的總結(jié)詞如下: “經(jīng)過討論,我們小組一致決定上報第一條信息給領(lǐng)導(dǎo)。我們之所以這樣選擇,其標(biāo)準(zhǔn)是政府的定位,即以人為本,為人民服務(wù)。因此,我可以從正反兩方面來闡述我們的理由。正面論證有三點:第一、百姓利益無小事,更何況菜市場關(guān)系到眾多家庭,且每天都必須面對,政府秉承為民辦實事、以人為本的行政理念,解決菜市場一事是權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的體現(xiàn);第二、菜市場的問題是吃飯問題,是生存的需求,而貸款的問題是發(fā)展的需求,所以應(yīng)當(dāng)先解決最基本的問題;第三、由于菜市場的問題一直被忽視,所以現(xiàn)在如果還不上報,只會讓這個問題的解決變得更遙遙無期。接下來從反面論證,也有三點:第一、該企業(yè)之所以拿不到銀行的貸款,可能是因為有哪些方面的審查沒有通過,所以政府出手相助會承擔(dān)很大的風(fēng)險;第二、企業(yè)貸款的事情雖然也重要,但是從時間上考慮的話,并非可以一蹴而就,是需要做大量的調(diào)研協(xié)調(diào)工作的,所以可以從長計議;第三、企業(yè)想要取得啟動資金,可以通過其他途徑,比如P2P、眾籌、拍賣股票等融資方式達成目的,不一定非要求助政府。綜上而言,我們組選擇了上報信息一,是合情合理的。我的總結(jié)完畢,謝謝大家。”語畢,掌聲雷動。雖然我沒有說夠他原本要求的五分鐘時間。 接著,那兩位面試官發(fā)給我們一張二維碼,掃碼進去填性格測試,好像有80道題,有一些題還是重復(fù)的,5分鐘內(nèi)填完。 然后那兩位面試官發(fā)了筆試的試題紙:“現(xiàn)在你要出售自己的房子,請問你如何推銷你的房子?400字以內(nèi)。”要求20分鐘內(nèi)答完交上去,我拿到題目之后就在草稿紙上列了提綱:分成一二三步,第一步是闡明我為什么賣房,第二步是列舉推銷的途徑和從哪些方面介紹我的房子,第三步是應(yīng)急方案。我審視提綱覺得很滿意后,就刷刷刷開筆疾書,最后用時剛剛好。當(dāng)然,也有幾個同學(xué)是超時完成的,但是面試官也沒有強令制止,反正他一邊看大家的答卷,一邊分好每2個人2個人一組,忙得沒有時間去制止。 等所有人都交卷之后,我們就被引導(dǎo)下樓,在9樓的大廳一邊喝水一邊坐在沙發(fā)上嘮嗑,這時我才知道今天來面試的大多數(shù)是廣技師的,只有我和另外兩位女生是廣財?shù)摹5攘?0分鐘,才輪到我這一批次進到策劃經(jīng)理的辦公室進行終面。 終面很簡單,那位桌面擺滿巧克力的微胖界女策劃經(jīng)理先讓我倆進行自我介紹,時間不限。她一邊聽一邊彈手指,顯得心不在焉和不耐煩,然后針對我說的內(nèi)容小小地刁難了我一下,比如說:“怎么就能體現(xiàn)了你剛才所說的抗壓力特別強呢?”我就舉了一個詳細的例子。她翻了翻我那堆資料(包括我的簡歷、初面時填的入職申請表、無領(lǐng)導(dǎo)小組的表現(xiàn)評估表、筆試答卷等,已訂成厚厚的一疊),然后刷刷在我的表上打了兩個鉤,還寫了幾個字。然后如法提問了另一個同學(xué),最后也是很滿意,甚至跟我倆說:“你們可以不用參加其他公司的面試了,我這邊已經(jīng)決定要你們了。”整個過程就10分鐘左右吧!雖然她沒有給我們提問的機會,但是我還是在最后插話問了她兩個問題,是關(guān)于培訓(xùn)和薪酬的。 出來之后我打聽了一下,獲得首肯的不止我們這組,還有好幾個同學(xué)。回到學(xué)校后,我問了問隔壁的房地產(chǎn)班的同學(xué),他們上周已經(jīng)收到了合富輝煌邀請在兩周內(nèi)簽三方協(xié)議的短信,但是他們都拒絕了這個offer。我目前還在考慮當(dāng)中。 以上就是我在合富輝煌的整個面試流程啦,希望能給其他同學(xué)一些啟發(fā)吧!

面試官問的面試題:

對合富輝煌了解多少,對管培生的理解是怎樣的,愿不愿意聽從公司安排幾個月就要換一個工作地點,最想工作的地點是哪里,家里人怎么看待我進入合富輝煌工作……最后他問:“你有什么要問我的嗎?”

公司動態(tài)

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企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質(zhì):民營
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)開發(fā)
  • 官方網(wǎng)址:
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