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特百惠 7人分享

晉升機(jī)會(huì) | 工作氛圍

最后更新時(shí)間:2019-08-18 09:34:11

特百惠工資待遇怎么樣

特百惠工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有2位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2018年),特百惠平均工資為3000元/月,其中100%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月。

平均工資

¥3000

更新于2019年08月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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特百惠工資待遇(共2條)

店長(zhǎng)工資待遇(鄭州,2018年)

2019-08-18 | 特百惠公司

工資待遇:

工資收入 月薪:3000元 年終獎(jiǎng):1000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無(wú)住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周天輪班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

你是否愿意推薦朋友來(lái)這里工作?原因是什么?
不愿意,工資太低,還得給客戶(hù)做吃的,工資靠提成,總之壓力太大,沒(méi)有發(fā)展前途,補(bǔ)適合年輕人,只適合四十以上的老大媽?zhuān)旎烊兆?,打發(fā)打發(fā)時(shí)間,最低工資1900,只能保持餓不死
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
工作氛圍挺好,可以聊天,玩手機(jī),沒(méi)事可以做做美食,總之不累,就是東西部好賣(mài),團(tuán)隊(duì)合作可以,領(lǐng)導(dǎo)管理松散,經(jīng)營(yíng)不善,感覺(jué)生意做不長(zhǎng)久
公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
有經(jīng)理,店長(zhǎng),職員,公司的晉升機(jī)會(huì)很多,只要努力賣(mài),賣(mài)的多,就升遷的快,經(jīng)理工資5000,店長(zhǎng)工資3500,職員1800,但是賣(mài)的多有提成

銷(xiāo)售支持工資待遇(杭州上城,2012年)

2012-09-03 | 特百惠公司

工資待遇:

工資收入 基本工資:4000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 福利補(bǔ)貼:0元
上班時(shí)間 每年帶薪年假:15天 每周工作天數(shù):5天 每周加班小時(shí)數(shù):10小時(shí)
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    上班時(shí)間 (特百惠 ,共2條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 偶爾晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 周六周天輪班 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,平均有15天年假 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 5天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (特百惠 ,共2條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 無(wú)公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (特百惠 ,共1條分享)

    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺(jué)得 有點(diǎn)后悔 逐條查看

    特百惠 - 員工說(shuō)待遇

    特百惠的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
    有經(jīng)理,店長(zhǎng),職員,公司的晉升機(jī)會(huì)很多,只要努力賣(mài),賣(mài)的多,就升遷的快,經(jīng)理工資5000,店長(zhǎng)工資3500,職員1800,但是賣(mài)的多有提成
    此信息由特百惠員工[店長(zhǎng)]分享于2019年06月
    同行業(yè)名企工資待遇
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