1.10投簡歷,第二天hr電話聯系我,問了相關基本情況,是否還需要回學校以及到崗時間這些,約了周五線上面試,過程16分鐘左右,主要問了最想在哪個模塊工作,做人力資源需要什么能力等等
面試官問的面試題:51job人力資源實習生面試題
1.人力資源六大模塊你最想在哪個模塊工作?為什么?
2.你覺得你面試的優勢是什么?
3.你覺得作為hr需要什么能力?你具備哪些?
4.你簡歷里的社團招新是怎樣的?
1.10在前程無憂上投簡歷,第二天hr打電話來約面試,只有一面hr電話面,過程16分鐘。首先讓你自我介紹,然后到人力資源六大模塊你想在哪個模塊工作,原因是什么?還會問做hr需要什么能力,還會問到情景問題,對簡歷進行深挖
面試官問的面試題:前程無憂人力資源實習生面試題
1.進行自我介紹
2.人力資源六大模塊你最想在哪個模塊工作
3.你覺得做hr需要什么能力
4.如果候選人沒有投遞我們公司,你會怎么溝通
5.怎樣進行簡歷篩選
很簡單,因為疫情原因,線上面試,hr問幾個問題就結束了。只要是溝通流暢,然后可以體現出自己的能力和自己的優勢就可以了。
面試官問的面試題:前程無憂項目實習生面試題
首先做一個簡單的自我介紹,最好可以體現出自己的能力和優勢,主要可以做到體現出來交際能力就可以。
其次會問幾個簡單的問題,因為是項目實習生,所以是否能夠吃苦很重要。
本來第一志愿是執行助理的,二面時hr說推薦我去聽之后的支持助理小培訓會,可能更適合做內勤的工作,聽完后支持助理崗位的人說有空再跟我聊但也沒聊,隔了二十多天就問我有沒有時間回學校附近參加線下培訓會,考慮到實習時間涉及了整個秋招 我就沒去了,其實我也很蒙,不知道算是過了沒過
面試官問的面試題:前程無憂項目支持助理實習生面試題
執行助理的問題:自我介紹,優缺點,曾經遇到的難題怎么解決,想當隊長還是成員,如何評價自己,有沒有充足的時間,課多不多等等等
支持助理的問題就只問了有沒有時間參加線下培訓
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