兩次都是電話面試。第一次面試主要是詢問一下你的加入公司意愿之類的，然后就是通知你進行一輪技術面試。
技術面試的體驗一般吧，雖然是后端開發(fā)，但是問到了不少前端相關的問題，后端方面也是比較常規(guī)吧，基礎的數(shù)據(jù)庫和spring系列的都是必問的，還會挑一些你項目上的東西去問，問的是里面用到的技術，比如redis之類的。

煙臺海頤軟件股份有限公司javaweb程序員面試題

1.對vue的了解
2.JavaScript里0 == null的結果是什么
3.springcloud中如何保持消息隊列信息的一致性
4.數(shù)據(jù)庫中需要查詢多個表，而多個表的數(shù)據(jù)量很大的情況下如何優(yōu)化
5.redis的持久化問題
6.redis緩存穿透、擊穿、雪崩的了解以及解決情況
7.什么是事務

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1、進去首先填一份表，就是個人信息相關。
2、筆試，涉及題目很雜，包含了測試，運維，前端，后臺，數(shù)據(jù)庫，50個題左右，有選擇、填空、解答、編程。
3、面試，問一些比較基礎的問題，局部刷新，springioc\aop，sql查詢排序。

煙臺海頤軟件股份有限公司java開發(fā)工程師面試題

1、你了解過js的局部刷新嗎？請談談。
2、請講一下spring的ioc和aop
3、數(shù)據(jù)庫語句查詢結果排序關鍵字
4、數(shù)據(jù)庫查詢結果值唯一關鍵字
5、你現(xiàn)在結婚了嗎？
6、你為什么想來我們公司呢？
7、能接受加班嗎？

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投簡歷后人事面，人事面后技術面。技術面是三個面試官分別問你問題。根據(jù)你的項目、簡歷上提到的信息進行作答。

煙臺海頤軟件股份有限公司it實施工程師面試題

python有哪些包，sql語句怎么寫，group by是什么，having與where的區(qū)別。每年去廣州出差200多天是否可以。

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我是在招聘軟件上投遞的，就一次面試，是一個hr和一個技術面試官，大概上來就是介紹個人的基本情況，然后正式開始技術面試，先是技術問問題，然后是人力問問題。已被錄取，應屆生。

煙臺海頤軟件股份有限公司JAVA開發(fā)工程師面試題

問的項目較多，整體內(nèi)容比較簡單，面試官態(tài)度還蠻好的。看我項目用了redis,還問了redis相關的技術，以及一些java基礎，整體來說蠻簡單的，應該是碰上項目忙，所以要求低些

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