群面問題是有十個古今中外的名人（孫悟空，喬布斯，鄭和等），你選四位帶著一起飄洋過海去荒島找寶物，請小組討論五十分鐘，十分鐘選一位代表做總結陳述。

首先小組大家討論十分鐘，有點亂，后我組織理思緒，飄洋是條件，荒島寶物是目的地，而寶物是什么我們是不知道到，所以我們要針對目的和條件來挑選需求屬性。
后討論20分鐘，每個人發言，我自己做有用的信息做記錄。
后有小組成員開始想要總結。
最后時間到，我們小組有個很主動的人開始主動要求陳述，后HR臉色不是太好。問，你們組有沒有什么補充機會。
我將之前記錄的比較針對性的進行了補充。
我晚上接到通知群面過了。

單面的時候，聊了一個多小時，很多都不是專業方面的東西，全部都是綜合素質相關的，一些假設性的問題。最后感覺還不錯。
過了。

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你現在有崇拜的人么或者你持續關注某人么？你崇拜對方的主要原因是什么？你從什么時候開始崇拜對方的？

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主要是一些簡單的問題，面試官比較扣字眼，抓住你的回答一直深挖，當時沒什么面試經驗，也就NG 了的樣子

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為什么選擇我們公司。你希望從事什么職業。對未來有什么規劃。對這個崗位的工作職責有了解嗎

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第一輪是無領導小組討論，針對一個題目統一給出答案，并派代表說出理由，時間多的話會給其他組員一些陳述機會；第二輪是一對一面試，主要根據簡歷提問，了解你的優勢，第三輪是視頻面試，有三位面試官，也是根據簡歷來提問，并讓你談談對電商和美邦的看法。

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你的優勢？
你在某某經歷中學到了什么？
你對美邦和電商有哪些了解？
你還有什么問題想問的？
（時間有點久了，問題記不清楚了）

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