一對一面試也分了三輪。首先第一輪是hr先問一些有的沒家庭學校等工作經歷，然后安排學科的筆試（培訓機構都這樣）。然后再安排個類似教務還是教學類的負責人來跟你聊聊職業規劃和詳細的工作經驗等，然后點評一下你的筆試，根據筆試試講課。ok的話之后還會有一輪的培訓....感覺有儀式感，但是很耽誤時間同時也薪酬也低.... 最后培訓后上崗，記得要問清楚hr一切的事項，模糊的話吃虧的是自己

廣州立尚教育服務有限公司英語老師面試題

1. 你有類似教育的工作經驗嗎？
2. 遇過工作上的困難是什么？
3. 之后的工作有什么期望？

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首先填一份報名表，然后做一個性格測試，接著筆試半個小時，題目大部分是奧數題，再然后是試講，試講的內容是筆試試卷中的一道題。

廣州立尚教育服務有限公司小學數學教師面試題

1.做一個自我介紹。
2.為什么想當小學數學老師？
3.期望薪資是多少？
4.畢業的學校是什么？
5.目前是不是居住在廣州？
6.對教育機構有沒有什么了解？
7.有沒有自己整理小學數學的知識體系？

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1.網上申請職位
2.首先做一份英語試卷 中考難度 還是有點點難度 再接著人力資源找你問一些問題
3.順便宣傳她們公司的高大上 然后等通知 再就是試講 最后是錄取報道
4.通過錄取了 進去一個月拿到手3000不到 第二個月3000多一點
5.感覺很坑

廣州立尚教育服務有限公司小學英語教師面試題

對我們公司有了解么 ？ 以后職業發展如何？什么時候結婚？怎么開展工作？如何應對家長的投訴等等，為什么離開上一家公司呢？

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