在實習僧上投遞的簡歷，先是hr電面主要是問相關的工作經驗，確認到崗時間和實習持續時間，約了部門leader面試的時間。然后是部門leader線上面試，面試過程很輕松，面試官很溫柔很nice，語速適中，很親和，面試之后大概過了一個小時hr就通知我面試通過了

麥肯光明廣告有限公司客戶執行ae面試題

1.自我介紹
2.為什么選擇廣告行業
3.為什么選擇AE崗位
4.實習經歷展開描述（主要詢問是否會使用秀米進行微信公眾號推文排版）
5.是否了解宜家、關注宜家的微信公眾號、最感興趣宜家微信公眾號的哪篇推文或有什么建議
6.你認為你是否是一個自信的人-舉例說明
7.請為自己的執行力打分，1-10分，并舉例說明
8.對該崗位或公司還有什么問題
9.實習可以持續多久
之后就是面試官描述工作內容、上班時間、辦公地點

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電話面試：
其實就是hr致電簡單的了解一下個人情況，邀請參加面對面的面試。大概是詢問了學校，目前是放假狀態還是怎樣，大約什么時候畢業。

1對1面試：
接到電話面試后隔天就去了1對1面試，只有一個人面我，先讓我進行一個自我介紹，我大概描述了一下自己的學術背景以及上一份實習的經歷，包括所做的項目細節。之后就是面試官根據我的實習經歷進行詢問，問題不刁鉆都是普通的關系項目里操作類的提問。最后詢問我是否對他們的業務類型了解，比如競品分析等。詢問完畢后面試官描述了他們組的大致工作內容和客戶信息，當場就給出了一個比較正面的態度，例如談論到真的參與工作了需要我做什么等。面試結束后應該是隔天就接到了offer。個人感受是實習生的面試還是比較輕松的，只要條件大致符合，有過相關工作經驗且較符合他們需求的就有很大的機會被錄用。

麥肯光明廣告有限公司AE實習生面試題

面試官的問題大致在上面都描述過了，類似于是否了解廣告行業，是否知道應征的職位是做什么的。之前的實習經驗里會挑選一兩點他們認為重要且符合他們工作的問，例如kol的挑選是怎么做的，資料是哪里找來的。

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先HR簡單了解情況。第二輪leader。主要針對簡歷進行提問，包括以前的項目等。還問了些對于崗位的認知。

麥肯光明廣告有限公司planning面試題

1.詳細講講以前做過的項目
自我介紹 對這個崗位的理解 講講最近關注到的廣告案例并點評一下

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