我投遞簡歷后幾天就收到了面試通知,初面是一對一單面,面試官人很nice,很詳細地聊了我的簡歷和實習經歷,整體還是很愉快的,對公司的第一印象很好。過了幾天收到了實習考核通知,實習考核也是遠程進行。HR把通過初面的人一起拉進一個微信群里,然后會在群里發布考核題目。具體題目就不透露了,不過和崗位的相關度很高,大家可以自己猜一下,不會太出乎意料~
面試官問的面試題:長江證券機構銷售面試題
做過渠道銷售實習,面試可以考慮:
對工作的了解程度,這工作是做什么的,你有心理預期才穩定實習
溝通能力,處理問題的能力,例如市場行情不好客戶投訴如何安撫?這問題經常問,篩絕大多數投著玩的人,聊出新意很難
對基金和金融市場的了解,不要求很精
主要是無領導小組討論,面試開始是時1min自我介紹,超時打斷,然后緊接著開始無領導小組討論。面試同小組簡歷十分優秀,小組討論時重要的在于提出的點合理,并不是說的越多越好。在面完之后就直接出結果,表現的沉穩,有內容的同學進復面
面試官問的面試題:長江證券總部管培生面試題
自我介紹,然后無領導的話主要是業務的開展,商業銀行發展與券商之間,基金銷售額占比銀行占主要地位,但是券商今年也快速增長,請討論,增長的主要原因是1、券商業務資質能力的擴展,業務的創新。還是2、政策監管的放開對于券商的影響
一共兩輪面試,一面和二面都是群面。
每組成員輪流自我介紹后,面試官依序提問。
如果之前有固收投資相關實習,面試官會深挖實習中具體干的工作、遇到的問題等等;沒有相關實習的話,面試官可能會問自身的優勢、對固收的理解等,以及開始閑聊。
長江證券固收投資面試題
1、討論實習中相關課題的具體模型搭建方法
2、券商自營與公私募相比,優勢在哪里
3、為什么選擇來固收,信用債研究與行研的區別在哪里
4、之前實習的收貨
5、意向工作地點(因為該崗位base武漢),認為武漢與一線城市相比哪里吸引你
(共876條) 中信證券
(共827條) 中信證券
(共548條) 中國平安保險(集團)股份有限公司
(共10條) 天津博遠投資管理有限公司
(共60條) 東莞證券
(共54條) 平安證券
(共9條) 北京科銳配電自動化股份有限公司
(共5條) 上海譯國譯民翻譯服務有限公司
(共4條) 富士康業成科技
(共7條) 鄭州綠業元農業科技有限公司
(共6條) 天津大眾變速器有限公司
(共8條) 小視科技