0輪 電話溝通
一輪 HR 常規問題 加模擬場景
二輪 合伙人 壓力面試
三輪 經理面試 詢問加入動機和規劃
銳仕方達it獵頭顧問面試題
獵頭三個重要技能
offer被拒怎們辦
情景模擬
加入動機
希望薪資
個人優點缺點
…………………..
就是聊天,第一個人面試的還是很友好, 把自己包裝成外向不怕加班,比如第一次打電話沒接我會在晚8點的這個時候再給候選人打電話。然后是分公司vp面了一下,大概就是問了我下是想做獵頭還是hr,就堅定地說自己做獵頭就行,然后表達自己有沖勁,最后就是兩個小組的獵頭頭子來面一下你。
面試官問的面試題:銳仕方達獵頭助理面試題
是想做hr還是什么,最近看了什么書,如何理解獵頭這一工作,你覺得獵頭是個什么流程,如果候選人接到電話說沒時間或者掛了怎么辦
當時是先進行了一輪筆試,然后和hr進行了視頻面試,最后到公司和直屬領導面試,最后和總經理面試,面試流程比較正規,面試內容對于實習生比較簡單
面試官問的面試題:銳仕方達獵頭實習生面試題
主要是自我介紹
對這個行業和崗位的了解
遇到的困難和怎么解決的
自己的職業規劃
抗壓能力
首先叫你填一份表,就是一些基本的個人信息,還有幾個簡單的問題,比如說你的愛好,你近期最有成就感的事之類的。
然后就是hr面
銳仕方達獵頭面試題
先做一個自我介紹,然后hr開始問問題。
你最大的優點。
你對獵頭這個職業有什么了解嗎
最快什么時候能入職