面試從自我介紹展開,我著重闡述了過往的實習經歷與項目成果。當談及曾主導的線上活動策劃時,面試官饒有興致地追問活動轉化率、遇到的挑戰及應對策略。我結合數據與實際操作,條理清晰地作答,卻在被問到 “如何平衡用戶體驗與商業目標” 時卡了殼,短暫思索后,我以過往優化活動規則的案例,分享了自己的思考。
面試官問的面試題:中核北方核燃料元件有限公司技術崗面試題
自我介紹:請用 3 分鐘介紹自己,突出與崗位相關的經歷。
優缺點:你的最大優點 / 缺點是什么?如何克服缺點?
職業規劃:未來 3-5 年的職業規劃是什么?
離職 / 求職原因:為什么離開上一家公司?為什么選擇我們?
壓力應對:工作中遇到過哪些壓力?如何處理?
團隊沖突:與同事意見不合時,如何解決?
線上面試,二對一,開著騰訊會議,在我的視角看是俯視面試官,問的問題很簡單,無關技術和項目經歷,面試時長8分鐘左右
面試官問的面試題:中核北方核燃料元件有限公司技術崗面試題
首先自我介紹,
然后問為什么選擇中核北方,
家里是哪里的,父母是否支持去包頭工作
有沒有談戀愛
能不能接受包頭的環境
反問
我問了有沒有宿舍
多久給答復
先是讓做了自我介紹,之后問了一下能否接受在包頭工作,然后問了下家里人意見以及家里人工作,然后問了身高,最后就沒了,讓我提問了,總之面的挺出乎意料的,感覺有點隨意,也可能是簡歷還不錯吧
面試官問的面試題:中核北方核燃料元件有限公司技術崗面試題
1.自我介紹2.能否接受在包頭工作3.家里人對于在包頭工作有無意見4.家里人有無工作5.身高多少
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