先看視頻,然后主管一對一面試,問的問題比較全面,可以初步了解面試者的家庭背景、職業規劃、興趣愛好等
面試官問的面試題:廣州仟程貿易有限公司業務員面試題
問家庭情況,以及管理人員需要具備的條件。以前的工作還有對之前工作的評價。主管介紹公司的產品和工作的時間待遇等。
初試是自我介紹,問一些家庭成員情況,說說自己優劣勢,還有問一些管理經驗,管理者角色特質。是人事部主管面我的,人挺nice,聊的挺開心,對公司初次印象不錯
面試官問的面試題:廣州仟程貿易有限公司銷售員面試題
自我介紹,優點缺點,家庭關系,管理者角色特質,初試是自我介紹,問一些家庭成員情況,說說自己優劣勢,還有問一些管理經驗,管理者角色特質。是人事部主管面我的,人挺nice,聊的挺開心,對公司初次印象不錯
寫數字1到500 有兩次機會 不得涂改和描筆 這個環節考察個人的執行能力,錯了一定要及時認錯,重新再來,因為這個環節考察的不是能不能完美的完成工作,而是你能不能按照上級的要求來執行工作
背銷售流程
跟經理單面
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基本個人信息 家住哪里
為什么選擇銷售工作
家里人對你的職業發展有要求嗎
學校里有什么經理,成績怎么樣
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