了解行業(yè)動態(tài)，回答問題[cp]進面并保持低調(diào)是經(jīng)歷了數(shù)次磨難的一種態(tài)度。總會在不同季節(jié)進入面試環(huán)節(jié)，所以這個季節(jié)面試要穿什么衣服合適呢？想了想好像羽絨服不太適合站到講臺上發(fā)揮，

蒙牛乳業(yè)財務面試題

[cp]進面并保持低調(diào)是經(jīng)歷了數(shù)次磨難的一種態(tài)度。總會在不同季節(jié)進入面試環(huán)節(jié)，所以這個季節(jié)面試要穿什么衣服合適呢？想了想好像羽絨服不太適合站到講臺上發(fā)揮，呸，當然要努力找到適合自己身材曲線的[二哈]，犒勞一下無聊，郁悶，糾結很久的自己。
再說說有些東西，說難吧，其實也還好，覺得自己沒努力夠，本就邊玩邊工作邊考。說不難吧，考過第一但面試被反超；考過忻州地區(qū)超所有縣第一名唯獨自己崗位排第二，怎么那么巧[微笑]。各種…。說好考吧，總是報崗時候瞎選，說不好考吧，希望真的很大。所以真的待家里什么都不做，背2月書？換一個好結果？吧！
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一輪是線上hr和財務部長面試，問了以前的工作經(jīng)歷和未來的職業(yè)規(guī)劃以及一些常規(guī)問題。
二輪依舊是兩位面試官，問了很多類似于公務員面試結構化的問題

蒙牛乳業(yè)財務分析專員面試題

對公司的印象，如果領導匯報時數(shù)據(jù)出錯你會怎么辦，如果入職后發(fā)現(xiàn)與自己的預期不符怎么辦？

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先是群面，一組14個人，每個人先1分鐘自我介紹，然后給5分鐘看case，20分鐘討論，3分鐘派代表總結，總結以后老師提一個問題，大家自愿回答。
case是一個大型國有游戲公司打算在10個月內(nèi)推出一款有特色的新游戲，有1000萬資金，在7個部門分配，出一個分配方案。

蒙牛乳業(yè)財務管培生面試題

群面過了以后第二天就是單面，有3個面試官。屬于結構化面試，3分鐘自我介紹說一下成績、實習經(jīng)歷、實習經(jīng)歷里的成長、遇到的最大的困難，我說完了以后面試官就簡歷又問了2個細節(jié)問題，比如我在某個項目里是什么角色。然后又問了為什么來蒙牛，職業(yè)規(guī)劃是什么，英語怎么樣，期望薪資是多少，對未來職業(yè)發(fā)展有什么需求。

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