三個(gè)人，每個(gè)人都問了一些不同的問題，就是一些簡(jiǎn)單的人事問題，都沒有問專業(yè)性的問題，就讓回去了，說是等通知，都過去了十天時(shí)間，還是沒消息。

綠地土木/土建工程師面試題

1，從施工單位轉(zhuǎn)調(diào)到甲方土建工程師崗位，你覺得有什么不同？
2，你以前從事的項(xiàng)目是何種性質(zhì)？
3，你期望的工作城市，薪資？

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面試官有四個(gè)人，是群面一組四個(gè)人一起進(jìn)去面試。先每個(gè)人簡(jiǎn)單自我介紹，然后每個(gè)面試官根據(jù)各人的工作經(jīng)歷問一兩個(gè)總題包括一些專業(yè)問題。

綠地土建工程師面試題

1、問以前項(xiàng)目成功和不足的地方簡(jiǎn)述一下
2、個(gè)人在工程管理中對(duì)甲供材管理方面有哪些心得
3、以前工期較緊同，有哪些搶工措施

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首先是人事的打電話通知，告知面試時(shí)間和地點(diǎn)，到達(dá)之后，人事的叫先填一張性格測(cè)試表和一張基本信息表，填完之后簡(jiǎn)單聊了一下工作經(jīng)歷和項(xiàng)目經(jīng)歷，然后就是和項(xiàng)目總一對(duì)一面試

綠地土建主管工程師面試題

除了簡(jiǎn)單介紹工作經(jīng)歷和項(xiàng)目經(jīng)歷外，項(xiàng)目總問了兩個(gè)問題:一、基礎(chǔ)鋼筋驗(yàn)收甲方工程師應(yīng)如何驗(yàn)收；二、甲方土建工程師應(yīng)如何管理施工單位和監(jiān)理單位。

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