疫情原因初面,筆試和二面都是線上面的,問題都相對比較常規(guī),但也是結合了營銷策劃這個崗位的特性來進行提問的。面試過程不是很愉悅,初面面試官幾乎沒露臉,二面面試官幾乎沒抬頭。掛。
面試官問的面試題:海信廣場營銷策劃崗面試題
1.你做過的最有創(chuàng)意的事
2.你怎么理解策劃這個崗位
筆試題:
1:自我介紹
2:寫一個段子
3:什么是新媒體運營
4.結合圣誕節(jié)出一個活動策劃方案圖文并茂
讓兩點半去,結果等了快兩個小時才面上了吧。一去讓你填寫一個表格然后做了一個測試。然后就是無窮無盡的等待。終于等到我然后就是一對一面試。都是針對簡歷提的問題。
面試官問的面試題:海信廣場營運管培生面試題
1 先3分鐘自我介紹
2聊不了解這個崗位
3為啥要加入,
4最自豪的一件事情
5你的優(yōu)點
6職業(yè)規(guī)劃
群面,是排序題,樓主第一次參加群面,感覺說了很多話,但是由于態(tài)度激烈,并且跟大部分人觀點不一致,雖然最后妥協(xié),但還是被刷了,因此說話要有邏輯,有依據(jù),不能太強硬。
面試官問的面試題:海信廣場管培生面試題
群面,是排序題,樓主第一次參加群面,感覺說了很多話,但是由于態(tài)度激烈,并且跟大部分人觀點不一致,雖然最后妥協(xié),但還是被刷了,因此說話要有邏輯,有依據(jù),不能太強硬。
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