一共經理了hr面試，項目經理面試，部門總經理面試，人事部經理面試，集團老總面試。
面試還是挺正嚴肅的，hr會首先給你介紹公司簡介，介紹整體企業整體薪資水平，開始讓項目經理一個一個單聊，就你的簡歷了解你的技術水平，如果項目經理覺得ok會把你推薦到部門總經理那里，部門總經理會談你的職業規劃，就你的崗位給你一些建議，最后一步是集團總經理，大概介紹一下自己就好了。

寧夏共享集團軟件開發工程師面試題

談談你的工作感受
怎么理解自己的崗位
談談上學期間的經歷
一共經理了hr面試，項目經理面試，部門總經理面試，人事部經理面試，集團老總面試。
面試還是挺正嚴肅的，hr會首先給你介紹公司簡介，介紹整體企業整體薪資水平，開始讓項目經理一個一個單聊，就你的簡歷了解你的技術水平，如果項目經理覺得ok會把你推薦到部門總經理那里，部門總經理會談你的職業規劃，就你的崗位給你一些建議，最后一步是集團總經理，大概介紹一下自己就好了。

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等了一個小時，然后自我介紹，問家庭情況學校情況，學習成績，專業知識一個也沒問，就只看你成績，最后問你能為公司帶來什么。

寧夏共享集團ANDROID軟件工程師面試題

你在學校成績占比
你在學校有沒有掛過科
自我介紹，家庭情況
最后問你能為公司帶來什么。

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多人排隊，然后自我介紹問特長，喜歡干嘛有什么作品，作品開發階段主要負責什么，通過這件事情你學到了什么，有什么進步，

寧夏共享集團C++軟件開發工程師面試題

自我介紹問特長，喜歡干嘛有什么作品，作品開發階段主要負責什么，通過這件事情你學到了什么，有什么進步，

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