初面是群面,共9人參加,線上的形式。
1.首先是自我介紹,由于后面的項目是案例分析,大家可以在自我介紹時說一下自己團隊合作的特點和優勢。
2.群面,案例分析。(小組討論30min+代表匯報3min)
討論全程,面試官不會發言。要自己掌握好節奏并分工。我們當時的case是如何提高一個企業的績效,有具體數據,需要進行簡單計算并分析。
3.向HR提問。
群面結束后,HR會進行一個簡單評價。然后HR也對中大咨詢做了一個較詳細的介紹,有問題的同學,也可以在該環節向HR提問。
中大咨詢管理有限公司咨詢顧問面試題
因為是群面,HR沒有對個人提出什么疑問。
但對整個小組進行了提問:
1.對剛才的案例分析進行復盤,覺得哪些地方可以改進。
2.什么是企業的商業模式?
在實習僧投遞簡歷后,收到了面試通知。到公司后只有一次面試,就是項目組的正式員工當面試官(一位),問的主要是簡歷內容。
面試官問的面試題:中大咨詢管理有限公司咨詢實習生面試題
自我介紹、簡歷內容,問到在校的一些相關的項目經歷(調研訪談),問題比較常規,氣氛也比較緩和,不是壓力面,就像聊天一樣
終面,20分鐘左右,線上面試,主要是自我介紹、深挖簡歷問題、個人性格和工作態度,整體氛圍比較輕松
面試官問的面試題:中大咨詢管理有限公司企業管理咨詢顧問面試題
1.之前的咨詢實習主要負責什么項目,工作內容是什么?
2.這份工作壓力較大,平時有什么疏解壓力的方法?
3.這份工作加班較多,你和你的家人對于加班的看法?
4.分享一則你最近關注的商業新聞并分析一下
5.你有沒有什么問題要問我?
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