過程比較隨意，感覺很缺實習生，最好等第二天就去開始實習。
但是面試官態度讓人感覺一般，好感有所下降。

天健事務所審計面試題

官網提交申請，兩三天內就發了性格測試以及面試時間，面試為視頻面試。
一共就一面，加QQ群。先宣講，再每個人依次面試。
問我的問題有：什么時候可以報道實習？對事務所工作時間，加班這些有什么看法，能否接受？為什么想來杭州工作？未來三到五年的職業規劃是什么？

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群面分小組進行無領導討論，每個小組題目都相同，但都是常見題目，只要發言讓HR看到你就可以過初面

天健事務所審計面試題

一對一提問 HR會根據你的簡歷每一條內容進行提問，問你的職業規劃，對自己的評價，為什么選擇這里，我們為什么要選擇你

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兩個人收到了杭州天健的面試通知（不排除有同學并沒有投天健）所以，給我的感覺是，天健在簡歷這一關還是刷了蠻多人的。
面試的形式是2V1的形式，我被問到的問題包括有家庭生活方面的，也有專業問題。專業問題有的同學被問到的比較難（成本法和權益法分別在什么情況下使用，什么是母公司理論等等），有的比較容易（什么是速動比率，金融資產的分類，固定資產的折舊方法。）面試官特別好，一直說不要緊張，就是隨便聊聊
進了面試的人一般情況下是可以收到實習通知的。所以眾多進了面試這一關的同學們請耐心等待唷~
與此同時我也有個問題，所以實習期是不是會刷好多人啊？~沒有安全感啊有木有！

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兩個人收到了杭州天健的面試通知（不排除有同學并沒有投天健）所以，給我的感覺是，天健在簡歷這一關還是刷了蠻多人的。
面試的形式是2V1的形式，我被問到的問題包括有家庭生活方面的，也有專業問題。專業問題有的同學被問到的比較難（成本法和權益法分別在什么情況下使用，什么是母公司理論等等），有的比較容易（什么是速動比率，金融資產的分類，固定資產的折舊方法。）面試官特別好，一直說不要緊張，就是隨便聊聊
進了面試的人一般情況下是可以收到實習通知的。所以眾多進了面試這一關的同學們請耐心等待唷~
與此同時我也有個問題，所以實習期是不是會刷好多人啊？~沒有安全感啊有木有！

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