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一共兩面,HR面和總監(jiān)面
HR面很簡單,了解一些基本情況,了解一些基本信息
總監(jiān)面試很詳細(xì),從個(gè)人信息、家庭信息到對(duì)于工作的理解,對(duì)于工作評(píng)價(jià)體系的認(rèn)識(shí)和理解
廣州中博教育咨詢有限公司線上班主任面試題
1、家里有多少人,是否在北京常住
2、跟進(jìn)簡歷內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)提問
3、學(xué)校是在哪里
4、之前實(shí)習(xí)和工作中遇到的什么困難
提前15分鐘到達(dá)后,填了一個(gè)基本信息表格。一對(duì)一面試,從自我介紹開始,然后面試官問問題,很簡單的面試流程。
面試官問的面試題:廣州中博教育咨詢有限公司課程咨詢師實(shí)習(xí)生面試題
你的成績怎么樣?您是從哪個(gè)渠道了解到我們的招聘信息?你為什么要來面試?你還投遞了哪些崗位?你覺得你最大的缺點(diǎn)是什么?最大的優(yōu)點(diǎn)呢?符合這個(gè)崗位的優(yōu)點(diǎn)有什么?你還有什么疑問嗎?溝通能力有什么例子嗎?
通過朋友介紹,參加品牌策劃經(jīng)理的面試。HR先讓填了一張幾乎是復(fù)制自己簡歷的表格,然后等部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行1對(duì)1面試。由于我過去更多的經(jīng)驗(yàn)是協(xié)助甲方的銷售部門配合項(xiàng)目,所以面試官更多的問了我關(guān)于自有品牌做過哪些工作。
面試官問的面試題:廣州中博教育咨詢有限公司品牌策劃經(jīng)理面試題
問了我教育品牌在抖音等新平臺(tái)上,該做哪些內(nèi)容和工作。
之前在品牌方面,做過哪些工作和項(xiàng)目。
為什么想要轉(zhuǎn)換行業(yè)。
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