首先是自我介紹，主要介紹一下個人情況，然后是工作經歷介紹，介紹自己的工作經歷及所取得的成績。最后是一些簡單的營運問題回答。

UR 快尚時裝有限公司系列經理面試題

根據每周的銷售任務進行細分到每天，遇到顧客退換貨如何處理？如何處理與員工之間的關系？遇到員工遲到怎樣處理

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公司人事電話約見，因為是新開店鋪，小區經和大區經都有來1對1面試；之后是群面，無領導討論小組。

UR 快尚時裝有限公司DSM面試題

以前的工作經驗；那一份工作給你的影響較大；一個店鋪提升需要從那些方面去著手；你是什么星座，什么血型？銷售數據KPI的算法

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第一天宣講會直接大面試
第二天群面
第三天2V1終面

UR 快尚時裝有限公司管培生面試題

你專業學什么的
了解我們公司嗎
父母對于你找這份工什么態度

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