在地鐵站旁邊,非常好找,公司也很大,一樓排面也不錯。到2樓面試。進去填表,填完叫你過去面試。面試的時候就是隨便聊聊天。不會對你的工作能力去進行銷售演練。沒什么有營養的交流。
面試官問的面試題:掌門1對1招生/課程顧問面試題
面試的時候帶了倆人一起去的。房間里還有其他人在面試。一起去的兩個人是分開面試的。在我前面的那個女的先聊,聊了一會兒之后那個主管就直接問她后天來入職有沒有問題,然后就加微信。然后我面試,也是沒聊什么,就問我后天入職怎么樣,然后微信。就簡單的聊了之前工作內容,也不管你能力強弱。
先去前臺拿表到一個課室填表,然后交表到前臺,hr會拿表過來課室點名然后去面試。面試過程問了過來掌門的原因,個人經歷,抗壓能力,聊的很流暢,后來面試就過了。中間也聽到其他人的面試經歷,覺得不同的人的經歷真的很不一樣,塑造著各種各樣有趣的人,很幸運參加這次面試。
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為什么選擇掌門一對一?
因為掌門一對一是在線教育培訓在行業中做的比較靠前,希望能從掌門做起一步一個腳印。
你認為你最大的閃光點是什么?
樂觀開朗,學習能力和操作能力比較好。
你如何克服困難?
網上看到招牌信息申請,hr聯系,到公司面試,一面群面,6到8個人,自我介紹,闡述對這個崗位的認知和自己的規劃,二面主管問問題,然后等結果
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