1) HR面試,了解基本信息,過去工作經驗,為什么想做課程顧問,基本介紹勵步情況。
2)部門主管面試,問是否了解課程顧問具體工作內容,職業(yè)規(guī)劃,更具體的介紹了這個團隊。
勵步英語招生/課程顧問面試題
第一個問題是:說說你對課程顧問這個崗位的認識;
第二個問題是:為什么想做這個工作;
第三個問題是:后期職業(yè)規(guī)劃是怎樣;
第四個問題是:現有的校區(qū)更偏向于選擇哪個校區(qū)。
先是打電話問是否在找工作,后來也加了微信,約了面試時間。到校區(qū)后先出示簡歷和填一張簡歷表。后面hr一對一面試。談完后說3天會有復試通知。讓等消息。
面試官問的面試題:勵步英語課程顧問面試題
1.沒次換工作是怎么考慮的?
2.通過之前的銷售工作,有什么感受?
3.問對錢的欲望有多高,為什么想做銷售?
4.認為自己是銷售精英還是普通人?
5.對勵步了解多少?
6.還有什么問題要問?
首先自我介紹 然后是人事部介紹崗位 然后問你覺得你的優(yōu)勢在哪里 后來是部門主管 模擬了一下客戶
面試官問的面試題:勵步英語課程顧問面試題
你認為你的優(yōu)勢在哪里
面試官說 如果我現在是學生家長 你介紹一下崗位
接著說我說我還要考慮下 這種情況下你怎么說