一面人力資源,二面人力總監和部門總監,三面ceo!我的比較順利,沒有值得學的經歷,我本身是銀行風控部門出身,還系統的學過金融方面的知識,有一定的專業儲備吧算是。擅長數據分析,還有cpa證這些加分!一開始我自己只是面風控經理,然后人力資源總監和我聊了之后,就讓我直接面試風控總監,然后還約了高層的面試!后面和高層面試就聊聊專業問題,討論彼此的一些理念,然后就成了!啥曲折的也沒有……
面試官問的面試題:微貸網風控總監面試題
沒有太多問題,面試官一直都在跟我重點講他們需要什么,想做什么!我聽著,然后偶爾互動,表示我聽明白了他們的需求!至于問我的問題,都是一些正常面試都會有的
電話視頻面試,問了下上份工作經歷,學到了什么?為什么選擇這份工作,平時的興趣愛好,過程輕松,不難,很容易
面試官問的面試題:微貸網金融顧問面試題
來自哪里,上份工作內容,為什么想要選擇這個崗位,你的職業規劃是什么?大體說來就是這幾個問題,其他的問題都是見仁見智
智聯招聘上發了份簡歷 第二天一對一面試 10幾分鐘面試通過 第二天上班 但是上班后并不太好 所以很快就辭職了
面試官問的面試題:微貸網銷售面試題
問之前的工作 為什么辭職 有什么特長 有什么資源 是否能接受加班 出差 但是上班后并不太好 所以很快就辭職了