智聯招聘上發了份簡歷 第二天一對一面試 10幾分鐘面試通過 第二天上班 但是上班后并不太好 所以很快就辭職了

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問之前的工作 為什么辭職 有什么特長 有什么資源 是否能接受加班 出差 但是上班后并不太好 所以很快就辭職了

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往上投簡歷的，到了先填一份很詳細的簡歷，詳細到令人發指，我沒寫完，覺得沒必要，然后讓我自己聯系跟我溝通的hr ,對了，這里的hr好像權利很大；然后就是問問我以前干什么的，對電話銷售了解多少，對車抵貸，消費金融了解多少，有沒有類似經驗

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問問我以前干什么的，對電話銷售了解多少，對車抵貸，消費金融了解多少，有沒有類似經驗。心理承受能力，壓力承受力，估計電話銷售經常被拒絕吧，還是要一定的心理承受能力的

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先是填了一張關于個人信息的應聘表，然后主管會過來，先和自己聊聊，關于自己的工作經歷和工作意愿之類的，然后在到hr那里，進行1v1的面對面面試，主要從工作經歷方面聊

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讓我們先進行簡短的自我介紹，主要這段時間，面試官是用來看簡歷的，然后，面試官會根據你的簡歷問關于簡歷上的問題，然后，在問你的職業規劃，和你自己的競爭優勢。然后就是工作經歷。

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