剛開始hr先電話我 看了我簡歷認(rèn)為我比較符合該公司 讓我選了一個適當(dāng)?shù)臅r間越快越好去總部面試 到了總部直接被叫到一個會議室 里面就我一個人一會過來一個中年男子 樂呵呵的 我以為是m結(jié)果上來就自我說了 他是p 我聽了滿臉驚異 然后就開始了

致同事務(wù)所財務(wù)審計面試題

就簡單的問了幾個 能接受高強度工作嗎 我們這個出差比較頻繁 第二個 平時都干些啥 我說搞搞投資 他就在那笑 第三個問了我實習(xí)的事 用過什么軟件之類的 然后就說等消息吧 過了一天hr發(fā)郵件就通知體檢

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當(dāng)時就是一個案例進行分析，主要是一家商店經(jīng)營失敗的原因以及解決的對策。題目不難，當(dāng)時面試一半是研究生，這是自己的處女面，自己也算是積極的參加了吧，但是并沒有扮演leader 或者time keeper這樣的角色，同組中有一個女生做了leader,其他有個女生蠻優(yōu)秀的，一個蘇大的研究生做了破冰者，但是全組算是比較和諧，但是一個上海的女生，我覺得有一些沒話找話，little aggressive，有一個研究生姐姐有點較真。

致同事務(wù)所審計助理面試題

只是簡單的自我介紹，全組就我用了英文，因為自恃英語還不錯，感覺hr姐姐有點驚到了，但是manager 不為所動，畢竟是內(nèi)資所，英語能力只能作為加分項，不能作為決定項吧

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人不是很多，大概十幾個。直接做報表，根據(jù)提供的信息做資產(chǎn)負(fù)債表，所有者權(quán)益表。兩個小時做完。感覺有點難。

致同事務(wù)所審計助理實習(xí)生面試題

人不是很多，大概十幾個。直接做報表，根據(jù)提供的信息做資產(chǎn)負(fù)債表，所有者權(quán)益表。兩個小時做完。感覺有點難。沒有面試。

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