先在boss上投了簡歷，hr希望我面試她們的社群運營崗位，經過考慮之后，我依然選擇了活動運營。
約的下午三點，我提前了四十分鐘趕到。聯系HR，填表之后開始面試。一次是hr提問，一次是運營部負責人提問。

輕輕教育活動運營專員面試題

1，自我介紹，（這部分需要重復練習，我基本是把簡歷再簡單復述了一遍，比較冗雜）
2，離職原因。
3，項目經歷，你最有成就感的一次活動策劃是怎么做的？
4，追問活動細節。（這兩部分應該展現邏輯思維能力和崗位的匹配度，事先可以整理下來多練習幾次。）
5，工作中的核心目標。
6，怎么提升用戶留存
7，介紹了一下崗位工作內容，提示需要加班沖業績，以及崗位薪資構成等等。

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1，hr電話出面，發一個ppt介紹公司情況和薪資待遇。
2，預約復式試講，用公司PPT提前做準備，和hr約試講時間
3，用他們專門的軟件進行試講，小學英語需要做英語的自我介紹，我做的自我介紹時長大概在五分鐘左右，要說的內容挺多的
4，然后自我介紹完了，要按照他們公司的PPT進行講課，面試官會配合老師進行互動活動，需要把面試官當作學生。
5，面試官會根據時間和個人情況頻繁打斷講課過程
6，最后會詢問一個學科知識，不難。

輕輕教育中小學英語教師面試題

你為什么選擇輕輕教育？
你打算在在線教育講師行業做幾年？
你對自己未來的職業規劃是很么？
你需要準備自己的一些疑惑，面試官會問有什么想問他的沒有

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面試是在網上進行面試，分為兩輪面試，詢問之前的工作經驗和一些基本情況，進行簡單的課程試講，就是對某個知識點進行分析，如果初面覺得可以，后續進行培訓，大概七天內容，后續的面試，主要是針對些高三學生的問題進行剖析，表現自然不要慌就可以，權當和家長對話

輕輕教育高中數學老師面試題

1.你為什么選則從事教育行業
2.面對學生課程上不聽你如何提高她的積極性
3.高三學生基礎差，如何進行培訓，從哪方面入手，三個月能夠提升到什么水平
4.面對家長如何交流溝通

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