社會(huì)招聘投遞。第一輪HR電話溝通，了解基本信息、做過哪些業(yè)務(wù)、期望的業(yè)務(wù)方向等，第二輪合伙人面試，合伙人主要詢問項(xiàng)目經(jīng)歷，如何開展工作，較為細(xì)致，差不多聊了40分鐘，第三輪管委會(huì)面試，有位合伙人較忙因此結(jié)束的比較快，主要詢問了一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)歷

金杜律師事務(wù)所律師助理面試題

1、自我介紹。2、介紹自己做過哪些項(xiàng)目，以及進(jìn)一步追問項(xiàng)目情況，很細(xì)致，要對做過的事情很熟悉。3、離職原因。4、英文能力如何。5、團(tuán)隊(duì)情況介紹，是否有意向，還有什么想問的

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預(yù)約了面試，中文問題，了解一下基本情況，實(shí)習(xí)工作具體內(nèi)容，對于自己的性格分析，表現(xiàn)的都還不錯(cuò)，還跟我提到了辦公室小朋友在租房，問我要不要考慮一起，我不接受合租，委婉拒絕，她就問我相關(guān)情況，之后被拒了。聊天過程還是比較輕松愉快的，她深入問了很多生活方面的事情。

金杜律師事務(wù)所專利流程秘書面試題

可以自我介紹一下嗎？
我看見你的簡歷里寫到XXX，可以具體介紹下嗎？
你覺得自己最大的缺點(diǎn)是什么？
為什么畢業(yè)以后沒有工作？
之后的職業(yè)規(guī)劃是什么？
為什么不從事本專業(yè)相關(guān)的工作？

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四月中旬申請，第一輪面試是合伙人和hr兩個(gè)人，主要是簡歷面，問了一些簡歷上常出現(xiàn)的問題；第二輪是筆試，包括一個(gè)案例和一個(gè)中翻英，時(shí)間比較緊；第三輪是三四個(gè)合伙人和兩個(gè)hr集體面試，有專業(yè)問題；第四輪感覺是我的加試，主要是跟我未來的帶教聊聊規(guī)劃之類的。

北京市金杜律師事務(wù)所春招實(shí)習(xí)生面試題

1.先自我介紹，然后根據(jù)簡歷進(jìn)行提問，比如問我為什么想從非訴轉(zhuǎn)到訴訟？自己的缺點(diǎn)是什么？2.二面問了專業(yè)問題，合同解除相關(guān)的，還問到一個(gè)公司法人人格否認(rèn)的問題，另外問我英語怎么樣，讓用英語說一段話，介紹一下最近自己完成的一個(gè)法律研究（答的比較垃圾）3.三面類似于選定后的面談，主要問問日后打算之類的。

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到一個(gè)小屋子進(jìn)行面試，問了一些簡歷相關(guān)的問題，又問了一些專業(yè)問題，專業(yè)問題比較困難，沒有答上來，后面又問了一些

金杜律師事務(wù)所律師助理面試題

到一個(gè)小屋子進(jìn)行面試，問了一些簡歷相關(guān)的問題，又問了一些專業(yè)問題，專業(yè)問題比較困難，沒有答上來，后面又問了一些

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先前郵件中hr溝通時(shí)間，合伙人通過視頻的方式進(jìn)行面試，雙方都顯示視頻，只有一次合伙人單人面試，無筆試

金杜律師事務(wù)所資本市場實(shí)習(xí)生面試題

學(xué)校，年級(jí)，之前是否有實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，工作壓力大，比較枯燥是否能接受？什么時(shí)候能到崗，能實(shí)習(xí)多久？

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投的是金杜的鑄金計(jì)劃，第一輪hr群面，問題基本上都和簡歷有關(guān)，有搶答環(huán)節(jié)，答得好加分，答得不好減分，第二輪線上筆試，審查修改合同，中譯英、英譯中是否準(zhǔn)確、格式等都要審查，第三輪合伙人面試，可能是多對一，也可能是多對多。

金杜律師事務(wù)所公司業(yè)務(wù)領(lǐng)域?qū)嵙?xí)生面試題

群面的時(shí)候，hr問了你覺得疫情對律師等法律服務(wù)者的影響，需要舉手搶答。合伙人面試的時(shí)候是多個(gè)問題選擇一個(gè)進(jìn)行闡述，包括疫情對法律行業(yè)的沖擊、大數(shù)據(jù)與法律行業(yè)、無人駕駛汽車的責(zé)任問題等，五選一回答，準(zhǔn)備的時(shí)候可以用手機(jī)查資料，回答開始，所有人停止使用手機(jī)。問題結(jié)束后，合伙人會(huì)對感興趣的簡歷提問。

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