二輪面試,一面項目營銷負(fù)責(zé)人,二面地區(qū)公司營銷負(fù)責(zé)人。簡單的自我介紹以后會問簡歷中涉及的每一段過往經(jīng)歷,其中涉及的日常工作問題和目前崗位匹配度問題。
面試官問的面試題:中海策劃經(jīng)理面試題
一、每年廣告投放有哪些形式,費效比高的有哪些?
二、跟媒體比較熟,說幾個人的名字,怎么認(rèn)識的?
三、地產(chǎn)策劃比較重要的能力有哪些?
四、目前面試了哪些公司,看了哪些機會?
面試題目是“一分鐘核心競爭力演講”,一組30人左右輪流上臺演講。下面考核官有8人左右。
個人感覺中海喜歡自信、說話清晰有邏輯的學(xué)生。
學(xué)歷是需要雙985才能被篩選通過。
中海商業(yè)策劃面試題
群面階段就被刷了,和面試官一句話沒有說。
群面期間但是8個人在下面看著,感覺還是很有壓力。
群面過后就有專業(yè)方面約談。除了扎實的專業(yè)知識外,還是需要自信和談吐得體。
第一輪面試是60s演講我的核心競爭力,只要整場表達(dá)順暢基本上就可以通過,二面分三個環(huán)節(jié),第一個是一分鐘即性演講,我抽到的題目是共享單車,當(dāng)時有點蒙,然后是十二人的無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,給出三個地產(chǎn)項目以及它們的優(yōu)缺點,但資金有限只能其中一個投資做營銷
面試官問的面試題:中海市場營銷策劃面試題
十二人的無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,給出三個地產(chǎn)項目以及它們的優(yōu)缺點,但資金有限只能其中一個投資做營銷,十二人必須在三十分鐘內(nèi)討論出來并做稱述
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