無領導小組討論,面試官很和藹,先介紹了無領導小組討論規(guī)則(沒有讓自我介紹),五分鐘讀題,一分鐘自我闡述觀點,20分鐘討論,3分鐘代表陳述。題目與保險行業(yè)相關,題目中列出目前保險業(yè)務存在的問題,要求對此提出解決措施。題目不太涉及專業(yè)知識,但可以了解一些行業(yè)情況。
面試官問的面試題:新華保險新華保險總部財務方向面試題
一面中沒有一對一的面試問題。在無領導小組討論結束后面試就結束了。
(對新華保險的了解,為什么選擇新華保險,目前有別的offer嗎,為什么來北京工作)
一面無領導小組討論,12個人半小時討論時間,3分鐘總結匯報時間,題目是設計一個產(chǎn)品推廣方案,參加產(chǎn)品選擇、適用群體、使用場所、宣傳方案等,整體氛圍挺好,完成度也可以。
二面單面,就問了一下簡歷問題,實習,家庭背景等等。
新華保險財務管理面試題
1.你之前實習都干了什么?
2.你為什么要在北京工作?
3.你有幾個offer了,要怎么選擇?
4.你的家庭成員有哪些?
人很多,等了很長時間才進入正式面試環(huán)節(jié),單面,應該是公司的hr,看著簡歷問了幾個問題,也沒問專業(yè)的問題
面試官問的面試題:新華保險一般財務人員面試題
你對保險的了解有多少?
你最想在哪個城市工作?
有沒有對象之類的?問的都是比較簡單的問題,然后根據(jù)簡歷問了幾個問題,也沒問專業(yè)的問題
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