一開始，面試官會向面試者做簡短的介紹，包括自己的姓名、職位和所在部門，之后邀請面試者介紹自己，分享過往的工作經驗和技能。接下來，面試官會根據職位要求，提出一系列問題，涉及技術能力、項目經面驗以及解決問題的方式。在問答環節后，提問關于公司文化、團隊結構或未來項目等的問題。最后，面試官會說明接下來的流程，比如何時會通知面試結果，以及可能的后續面試安排。整個過程大約持續一小時

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你能描述一下你在上一個項目中使用的技術棧嗎？
在你的項目中，你是如何處理性能優化問題的？
能給我們講一講你解決過的最復雜的技術問題嗎？

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首先會讓你自我介紹，然后面試官會問你的實習經歷、校園經歷、還會問你為什么覺得你的專業跟你所應聘得崗位很匹配

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1.做一個自我介紹
2.可以詳細說說你得實習經歷嗎
3.你為什么覺得你的專業跟我們得崗位很匹配？

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首先，做一個2分鐘的自我介紹，主要包括幾部分內容，個人情況，家庭情況，專業情況，職業發展情況；其次，HR會根據簡歷內容進行提問考核，具體了解簡歷內容，評估和他們給出崗位的符合程度；最后，會讓你談談對崗位的要求，以及薪資要求。

太原重型機械（集團）有限公司助理機械工程師面試題

第一，能否勝任我們的工作，如何勝任；
第二，如何規劃自己的職業發展，將來是否會跳槽；
第三，崗位需求、薪資要求及工作地點。

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