第一句話 面試過程中，講好第一句話，常常可以出奇制勝。大學(xué)生在面試過程中忌問毫無深度的問題，如單位是什么性質(zhì)，你們要招什么人員等等，這些只要留心招聘簡章就可以找到答案的問題，非但不會給招聘者留下好印象，反而會讓人產(chǎn)生厭煩心理，使面試大打折扣。

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第一句話 面試過程中，講好第一句話，常?？梢猿銎嬷苿?。大學(xué)生在面試過程中忌問毫無深度的問題，如單位是什么性質(zhì)，你們要招什么人員等等，這些只要留心招聘簡章就可以找到答案的問題，非但不會給招聘者留下好印象，反而會讓人產(chǎn)生厭煩心理，使面試大打折扣。

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首先初面，其次去外派的公司進行筆試，筆試之后有技術(shù)一面、技術(shù)二面、英語翻譯面試、再可能是人力面試吧。中間還填了個網(wǎng)上的測試題

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1.工作經(jīng)驗，沒有 2.應(yīng)屆的話在學(xué)校做過什么項目，在項目中你負責(zé)什么部分 3.你自己的優(yōu)勢在哪里，從哪個方面體現(xiàn)你的優(yōu)勢

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比較輕松，先填表然后就是等，會有聯(lián)系你的工作人員面試你，可能比你還小，所以并不緊張，也只是了解一下你的近況，不會問一些專業(yè)的問題，因為這不是最終的面試。

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主要問題，什么時候畢業(yè)的，專業(yè)，工作意向期望待遇，工作經(jīng)歷，能工作多久，工資待遇，不過這不是最終面試，最終決定還是等到外包公司來面試你

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