據本站內各熱心網友分享的面經信息反饋,時代地產公司的面試流程一般分為三輪:
第一輪:一面群面,一分鐘內包括自我介紹和抽題目即興演講;
第二輪:二面結構化群面,為什么選擇地產及時代地產,再針對回答和簡歷再提問;
第三輪:三面體驗式面試,群面型,分小組定組名,口號和目標,體驗房地產拓客。
常見的是三輪,可能順序也有變動;不同時期、崗位、地點的招聘進程安排可能會有一些差異和調整。
以下是多個職朋網友前往該司面試后,分享的部分面試經驗及面試流程,供參考:
此面試總共花費7天時間,面試形式包括IQ測試、群面,面試的職位是營銷崗。
第一輪是群面,一分鐘內包括自我介紹和抽題目即興演講。第二輪是結構化群面,問為什么選擇地產,為什么選擇時代地產,再針對回答和簡歷再提問。第三輪是體驗式面試,群面型,分小組定組名,口號和目標,競選區域和宣傳品,在自己區域內拿到最多客戶電話的組則獲勝。
我抽到的詞語是銷售,為什么選擇地產行業?為什么選擇時代地產?工作很辛苦的能否堅持下去?假如三個月都沒有業績你會怎么辦?
此面試總共花費15天時間,面試形式包括1對1面試,面試的職位是人力資源管理培訓生。
首先是AI職能面試,先對著機器人在微信小程序中完成第一輪的介紹
第二輪為HR小姐姐面試,問的問題比較多,節奏比較緊張
第三輪應該是主管面試,好像很忙的樣子,沒問幾個問題就結束了
1、自我介紹
2、為什么錯過了秋招
3、實習比較少,周圍的同學怎么樣
4、考研的復習時間
5、為什么考慮工作
6、投了哪些公司,拿到什么offer
7、最鍛煉自己的校園經歷
8、團隊中的摩擦如何解決
9、是不是一個細心的人
10、作為團隊負責人有沒有壓力大沮喪的時候,為什么
11、父母的教育觀念
12、對異地工作的看法
13、和室友的矛盾
14、不喜歡的人
15、聽上去比較溫柔好說話,怎么擔任負責人
16、分配工作的時候團隊成員有沒有不滿
17、大家對你的改進意見
面試形式包括1對1面試,面試的職位是前期規劃。
分為三輪面試,第一輪是hr面,為群面,第二天出通知。第二輪和第三輪是在同一天的上下午,第二輪面試完,得到通知的就是過了,沒通知的就可以回去了
如果在做一個項目的過程中,領導安排你去村里調研,但是村民都不愿意配合,你會如何勸解這些村民。
此面試總共花費1天時間,面試形式包括1對1面試、群面,面試的職位是融資專員。
群面-二面-三面一個下午全部完成,群面是自我介紹+無領導,二面三面都是結構化面試。無領導的題目是購房還是租房。
你的職業規劃是什么,對時代地產有什么了解,家庭背景,最失敗的經歷是什么,最大的缺點是什么,舉例說明。
此面試總共花費7天時間,面試形式包括1對1面試、群面,面試的職位是房地產銷售。
一面:自我介紹+主題演講
二面:辯論賽
三面:還沒有去面
總體來說還是挺好的,安排的也不錯,面試進程很快,基本隔天就給通知了
1.自我介紹
2.為什么一個女生要做銷售
3.以后的發展規劃
4.對銷售的看法之類的,因為我自己沒有房地產的實習經驗,所以問的都是一些比較表面的問題
此面試總共花費15天時間,面試形式包括1對1面試、人格測試、群面、其它,面試的職位是新精銳。
一面是即興演講,1分鐘
二面是一對四的群面,主要了解的是自己選擇這個崗位的原因
三面是全天式的體驗式面試,體驗房地產拓客
所以面試完成后一個星期左右發offer
1.為什么選擇做銷售
2.如果銷售業績不好會怎么處理
3.自己的職業發展規劃
具體的也記不太清楚了,大約都是銷售相關的題目
以上信息希望對你有所幫助;也歡迎大家積極分享屬于你的面試經歷。