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尚德機構 550人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

尚德機構工資待遇及點評(共62條) 最近更新時間:2023-06-05 11:45:49

[管培生]管培生-項目經(jīng)理-負責人-武漢投放負責人

2023-06-05 11:45:49 | 武漢

工資待遇:

工資收入 月薪:8000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點評:

公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
管培生-項目經(jīng)理-負責人-武漢投放負責人 管培生主要是負責投放,一個工作室大概有1-2位項目經(jīng)理
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
沒有年終獎,年底有家居禮品,大概值400元左右,在每年的放年假之前發(fā)放,每個人可以領取1份,年終獎武漢這邊是沒有的,北京地區(qū)不確定。
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
適合作為跳板的人,在線教育行業(yè),目前備受打壓,管培生的工作主要是負責廣告投放,抖音,微信朋友圈,公眾號等媒體渠道的投放

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[管培生]在公司待了1年沒有漲工資,武漢這邊的薪酬體系不完善

2023-04-20 11:09:09 | 武漢

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
在公司待了1年沒有漲工資,武漢這邊的薪酬體系不完善,問了比我前1年入職的學姐,工資也沒有漲過
你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
尚德是一家做成人在線教育的知名公司,但是近2年在線教育的日子不好過,感覺未來發(fā)展前景不明朗。
你選擇加入尚德機構的原因是什么?你覺得加入尚德機構對你的職業(yè)幫助大嗎?
當時是gap1年,在尚德緩和1年,再繼續(xù)讀研深造的,武漢的尚德機構培訓不完整,學不到太多東西,

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[運營專員]公司的福利待遇是沒有房補,沒有交通補助

2021-06-30 21:40:12 | 北京

公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
公司的福利待遇是沒有房補,沒有交通補助 在北京尚德上班,交的卻是深圳的社保,而且還是最低檔的
公司工作時間怎么樣?(準時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
工作時間這方面別想了,每天加班,我們部門還算好一些,每天工作十個小時左右,其他的一些部門是十點上班,10點下班.打車沒有補助
你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
真心不推薦來這里上班,就待遇來說,每月4500的底薪實在太低了,而且有時下班晚了,自己打車也不給報銷上社保是深圳的,社保是最低檔.不過有一點還是要說一下,有10%的人在尚德是可以掙到錢的,當然是銷冠級別的,不過能做銷冠的話,在任何一家公司都是可以做銷冠的

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[用戶運營主管]行業(yè)龍頭企業(yè)這點不容置疑,未來發(fā)展前景還是比較廣闊的

2021-06-24 15:02:41 | 北京

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
行業(yè)龍頭企業(yè)這點不容置疑,未來發(fā)展前景還是比較廣闊的,尚德機構的業(yè)務構成還是比較穩(wěn)定的,不會觸碰法律,基本不會做有風險的項目
工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
工作氛圍比較好,有的項目部管理比較嚴苛,比如二向箔,但是大多數(shù)團隊相對來說管理寬松一些,比較合理,我的領導是項目經(jīng)理,我比較幸運,領導沒有架子,而且相對比較為員工著想
公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
公司流動性巨大,一年內(nèi)百分之二百流動,沒錯我沒有寫錯,年初200人的團隊,年底還是200人,但是會換兩遍人哈哈(⊙o⊙)! 可想而知待遇有多差,在北京工作不上北京社保,上深圳的社保而且還是最低標準的,人事口徑特別大,說把社保給你調(diào)到北京來,實際公司根本就沒有上北京社保的傳統(tǒng),她拿什么給你調(diào)?總之就是一句話,想混級別的歡迎來尚德,一般兩年內(nèi)做到主管,出去找工作會好談一些,但是長久發(fā)現(xiàn)來看,誰來誰挨坑呀

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[學習規(guī)劃師]三個月漲一次工資 根據(jù)上個季度的績效漲工資

2020-11-07 17:23:14 | 武漢洪山

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點評:

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
三個月漲一次工資 根據(jù)上個季度的績效漲工資 具體漲多少不知道 薪酬體系完整 加班多 賣的課多你的提成就高 賣的少就只能拿底薪 大概就是這樣
你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
未來發(fā)展不太好 因為以后研究生的考試難度越來越大 不知道老師水平能不能跟得上 同類公司相比優(yōu)勢在于公司很大 牌子很老 行業(yè)地位老大位置
你選擇加入尚德機構的原因是什么?你覺得加入尚德機構對你的職業(yè)幫助大嗎?
為了掙錢 對我的幫助不大 因為我本身也不是學這個的 上班之前需要喊口號 我不太喜歡 能受得了這個的來 工資做的好確實很高 做的不好只能拿底薪

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