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新東方英語 1972人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

新東方英語工資待遇及點評(共140條) 最近更新時間:2024-11-11 14:57:35

[一對一初中數學老師]工作節奏還可以,就是周六日上班

2024-11-11 14:57:35 | 太原小店

工資待遇:

工資收入 月薪:8000元
五險一金 只有商業保險 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日均加班

公司及待遇點評:

公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
工作節奏還可以,就是周六日上班,周一到周五休息,上完課就能走,但周六日一般早上上到晚上,工資很可觀。
在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
只負責上課,壓力不大,一對一按時上課下課就行,壓力主要是上課集中以及課前的備課吧,需要對每一位同學的弱項有所了解。
你覺得具有哪些特質的人更適合來這里工作?
有教學經驗或天賦的,能把所學的知識講出來的人可能更適合這份工作,周末和節假日上班,做好錯峰休息的準備,可能沒辦法和朋友出去玩

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[一對一中學教師]這個漲薪完全看自己,教培機構基本上

2024-11-01 19:48:52 | 濟南市中區

工資待遇:

工資收入 月薪:10000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 偶爾晚下班 周六周日均加班

公司及待遇點評:

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
這個漲薪完全看自己,教培機構基本上。是看你帶了多少課,一開始去的時候一節課是130,兩個小時。后邊會漲,薪酬體系倒是挺完善的。
公司工作時間怎么樣?(準時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
工作時間也是要看你接沒接課,基本上是從8點開始上課吧,如果你上午沒課,那就在家歇著,如果有課就去上課,越到過年的時候課越多,孩子放寒假。
你選擇加入新東方英語的原因是什么?你覺得加入新東方英語對你的職業幫助大嗎?
因為環境很好的,同事也很好,錢也挺多的,教會了學生的話,你也很有成就感,說實話其實不是特別大,不過也學到很多的東西,說后悔,其實一點兒都不后悔,就是現在有了雙減,其實挺難的

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[a級市場專員]市場專員→高級市場專員→市場團隊主管→市場團隊經理→市場團隊總監助理→市場團隊副

2024-05-25 16:32:19 | 銀川興慶

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點評:

公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
市場專員→高級市場專員→市場團隊主管→市場團隊經理→市場團隊總監助理→市場團隊副總監→市場團隊總監
公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
工作節奏根據周期定,暑期寒假節奏比較緊,工作節奏快,工作壓力大,有不定期加班。春秋季工作節奏較緩。
在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
工作壓力沒有特別大,主要是績效方面的壓力,基本都能完成。熱點時期工作強度較高,但也在可接受范圍之內。總體來說還可以。

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[兼職教師/助教]實習,沒有多少工資,不太清楚工資漲幅

2024-04-28 11:13:25 | 西安

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
實習,沒有多少工資,不太清楚工資漲幅,公司薪酬體系挺完善的,是教培里的領頭公司,無論教師還是學生體驗都還可以
請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
在公司的工作經歷給我帶來的影響和變化有:讓我了解了教培機構基本的運作模式,同時自己也是教育學的,可能以后也想進入這個行業
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發?
公司有年終獎,教師的年終獎還可以,一般基本都在五千以上,一般會在過年前發,估計是教培機構里做得比較完善的了

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[前臺及課后教師]公司的福利通常包括但不限于:

2024-02-27 15:52:23 | 湖南

工資待遇:

工資收入 月薪:10000元 年終獎:2000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經常晚下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點評:

公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
公司的福利通常包括但不限于: 1. 房補:提供員工在租房或購房方面的補貼或津貼。 2. 交通補助:為員工提供上下班或工作相關的交通費用補貼。 3. 公積金:公司與員工共同繳納的公積金,用于員工的退休金或特定情況下的住房貸款支持。 此外,公司的福利可能還包括健康保險、帶薪休假、員工培訓、職業發展支持、靈活工作安排等。具體的
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
不同公司的漲薪政策會有所不同,通常,公司會根據員工的表現、市場行情、通貨膨脹率以及公司財務狀況等因素來決定漲薪的頻率和幅度。一般來說,公司可能會每年進行一次薪資調整,但也有些公司可能會在一定條件下隨時進行調整。 至于工資漲幅,這取決于公司的財務狀況、員工的表現以及市場情況等因素。在一般情況下,漲薪幅度可能會在通貨膨脹率以上,以保持員工的購買力不受侵蝕,但具體的漲幅會根據公司的情況而有所不同。
公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
公司的工作節奏因行業、文化和管理風格而異。一些公司可能有快節奏的工作環境,要求員工高效完成任務并適應快速變化的市場需求。其他公司可能更注重平衡,提倡工作與生活的和諧,鼓勵員工保持健康的工作節奏。 一般來說,高科技、金融和咨詢等行業的公司可能具有較快的工作節奏,而像教育、醫療和政府機構等行業則可能相對穩定。然而,即使在快節奏的公司中,也會有靈活性和休息時間的安排,以確保員工的健康和工作效率。

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[1v1教師]上下班要打卡 使用企業微信+釘釘+新東方教師排課App

2023-03-22 14:18:11 | 濟南歷下

公司的工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
上下班要打卡 使用企業微信+釘釘+新東方教師排課App 各種群消息看得人眼花繚亂 各種端口對不太起來,一開始把學員信息整理清楚都挺費勁。 老校區環境衛生不咋地,有些設施設備是不是出故障
公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
招聘的是全日制的員工,但是如果是在每月15號之后入職的,當月不給交五險一金,強制簽非全的合同(非全條款各種離譜:如辭職要提前30天通知、工資標準劃斜線空著不填、單位沒有給你交五險一金的義務)
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發?
一對一的英語培訓,每個課時,新東方跟家長收380元,然后新東方給上課老師的課酬是80元一小時第一個月拿了1650元工資,第二個月拿了2700+,現在第三個月還是沒過3000,公司中間管理極其混亂!人力說沒收到,讓我去聯系郵寄時聯系的老師,這個老師自己強調三方給了人力了,讓我去找人力

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