[it實習生]大連羅克韋爾軟件開發的薪資水平通常會根據個人的技術能力和經驗進行評估

2024-11-13 19:56:33 | 大連

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

大連羅克韋爾軟件開發的薪資水平通常會根據個人的技術能力和經驗進行評估，一般處于相對較高的水平。 2.福利待遇：大連羅克韋爾軟件開發公司一般會提供完善的福利待遇，包括社會保險、商業保險、帶薪休假、年度獎金、股票期權等。

請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？

有補助，都是輪班的，周末休不休息是要看你輪班輪不輪得到周六周日，下班上班比較準時，畢竟干了12h，在多干幾小時人不行 在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？ 責任壓力大啊，工具帶多少去就要帶多少回來，你丟了工具給帶你的師父說，你師父的冷汗都要下來，找不回來一個部門冷汗都要下來

公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？

有季度獎。年終獎其實就是第四季度獎金。不同部門不同獎金，服務平臺的話3、4w吧，年前發 有。還有季度獎。年終獎其實就是第四季度獎金。不同部門不同獎金，服務平臺的話3、4w吧，年前發

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[Solution Consultant]一般不怎么看級別嗎，就和薪資掛鉤

2024-10-16 22:01:47 | 上海

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

一般不怎么看級別嗎，就和薪資掛鉤。 公司晉升肯定是要看機會的，一個蘿卜一個坑。 不太清楚各個級別公司范圍

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發展？

銷售流動比較大，其他技術崗位不大。適合長期發展，本來想干到退休，奈何沒機會了。 沒辦法，大環境不景氣，不得不裁員。

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？

公司的DNA偏銷售類型的公司，所以內部外部的分享都是各種吹噓，一個項目坐下來之后，經過一輪分享，最后都不知道到底是誰把這個項目實施下來的。 公司領導親和。一個部門的其他團隊有直接舔上去的。 沒辦法，大環境不景氣，不得不裁員。

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[秘書]傳統制作業，夕陽行業，但公司也很努力在向智能化方面轉型

2021-06-10 20:32:40 | 深圳

工資待遇：

公司及待遇點評：

你覺得公司公司未來發展前景如何？和同類公司相比優勢在哪里？在行業中處于什么地位？

傳統制作業，夕陽行業，但公司也很努力在向智能化方面轉型。在行業中算不上頭部，但有一定影響力

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？

工作氛圍很好，同事也很nice，領導不會過多干涉，把本職工作做好就行。平常大家在辦公室聊天很輕松

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發展？

人員流動性不大，所以公司員工表年紀偏大一點，公司各項制度都很完善了，適合長期發展的，總體工作體驗很愉快

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