2025-03-21 20:20:05 | 南京
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
- 節(jié)奏對于實(shí)習(xí)生來說很快,但是分組,不準(zhǔn)時(shí),周末客戶來的時(shí)候需要加班,實(shí)習(xí)生別的時(shí)候不用周末加班,正式員工加班很多,但以上這些全部分情況,有些實(shí)習(xí)生早九晚九,主要看部門領(lǐng)導(dǎo)及轉(zhuǎn)正醫(yī)院強(qiáng)不強(qiáng)烈吧,無加班補(bǔ)助
- 在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
- 壓力剛來挺大的,來自工作節(jié)奏,以及各種扯皮,涉及到面料組,供應(yīng)商,客戶,還有領(lǐng)導(dǎo)多重層面的,建議抗壓能力弱的不要來干這種類型的工作,以上針對業(yè)務(wù)崗,其他不清楚
- 你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
- 抗壓能力強(qiáng),在乎薪資又沒那么在乎薪資,能在不喜歡組氛圍的情況下堅(jiān)持的人,再者本地人,無買房壓力的人,我個(gè)人認(rèn)為的哈,不知道對不對哈
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2023-01-10 15:26:45 | 南京
工資待遇:
工資收入 | 月薪:7000元 年終獎:30000元 |
五險(xiǎn)一金 | 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
上班時(shí)間 | 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班 |
公司及待遇點(diǎn)評:
- 公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個(gè)級別工資大概多少?
- 太多了,國企層級還是分很細(xì)的。業(yè)務(wù)員助理,業(yè)務(wù)員,組長,經(jīng)理。還是那句話,工資牢牢跟你的業(yè)務(wù)成績掛鉤,同級別的崗位好的跟不好的可以差十來萬一年
- 公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
- 有,但是一般都跟負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)相掛鉤,普通業(yè)務(wù)員來說的話,如果業(yè)績一般的小組可能年終獎就萬把塊,業(yè)績好的組就幾萬元
- 你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
- 抗壓能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),因?yàn)樾枰S扯皮。所以同事們多多少少甲狀腺都會有問題,被氣的。英語需要好一些,這樣比較容易受客戶喜歡,升起來會比較快
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2020-04-30 18:06:41 | 南京
工資待遇:
工資收入 | 月薪:3000元 年終獎:1000元 |
五險(xiǎn)一金 | 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無住房公積金 |
上班時(shí)間 | 經(jīng)常晚下班 周日經(jīng)常加班 |
公司及待遇點(diǎn)評:
- 公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
- 什么離開上一家公司?如果排休可以接受么,不是休周末的。沒問工資,只是說工資不會低于我的要求。重點(diǎn)是問了為什么要離開上一個(gè)公司。會什么技能,在面試期間,完全不透露干什么工作的,會問你住在哪里,上班是否近,說了一個(gè)物業(yè),問去那里上班是否可以接受。第三個(gè)面試去了物業(yè),物業(yè)的基本上就是告訴你,要做什么工作,沒有具體問什么問題,就是一些工作布置,最后就叫我回去等
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
- 1、boss直聘上面聯(lián)系的,就直接去面試了,感覺還可以
2、面試結(jié)束后通知去總部面試但是因?yàn)榕c看醫(yī)生的時(shí)間沖突了,聯(lián)系了人事,但是沒有回復(fù)我
- 公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
- 體驗(yàn)很差,一開始就是問下工作經(jīng)驗(yàn),以前為什么要從上一家公司離職,先是一個(gè)統(tǒng)一面試的人,面試很多很多人,他先面試你一般,然后如果他就餓得你不行,就會讓你回去,如果通過了第一個(gè)面試,就會進(jìn)到里邊,第二個(gè)想是主
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