[客服]一般很少漲工資，工資體系比較固定

2021-01-31 01:34:01 | 南京

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

一般很少漲工資，工資體系比較固定，工資是底薪加提成，提成這塊跟公司的業(yè)績掛鉤，但是是加上有好幾次提成都沒發(fā)，進去之前美其名曰一萬多，后來到手工資也就五六千。總體上還是不符合預(yù)期。在那邊做了不到半年，公司主要是福建人開的

請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？

工資是底薪加提成，提成這塊跟公司的業(yè)績掛鉤，但是是加上有好幾次提成都沒發(fā)，進去之前美其名曰一萬多，后來到手工資也就五六千?？傮w上還是不符合預(yù)期。在那邊做了不到半年，公司主要是福建人開的，主要是打造一兩個明星講課老師。

公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？

基本沒有年終獎，只有公司中層管理以上的人才有年終獎。進去之前美其名曰一萬多，后來到手工資也就五六千。總體上還是不符合預(yù)期。在那邊做了不到半年，公司主要是福建人開的，主要是打造一兩個明星講課老師。

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