最后更新時間：2025-05-10 18:08:24

阿里巴巴工資待遇怎么樣

阿里巴巴工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有1111位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，阿里巴巴平均工資為27533元/月，其中42%的工資收入位于區(qū)間15000元/月以下，10%的工資收入位于區(qū)間30000-35000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，阿里巴巴年終獎平均56366元。阿里巴巴員工分享說：崗位從p4到p12？好像還有管理崗位M。晉升機會不清楚，主要看年終主管給打的績效情況和在職年限。級別工資不清楚

平均工資

￥27533

更新于2025年05月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

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薪酬分布圖

[{"name":"15K以下","value":8537},{"name":"15K-20K","value":254},{"name":"20K-25K","value":866},{"name":"25K-30K","value":1138},{"name":"30K-35K","value":2101},{"name":"35K-40K","value":1464},{"name":"40K-45K","value":1950},{"name":"45K-50K","value":1467},{"name":"50K-55K","value":710},{"name":"55K以上","value":1475}]

最新阿里巴巴工資待遇（共 1111條）

阿里巴巴工資待遇（共1111條）最后更新時間：2025-05-10 18:08:24

上班時間（阿里巴巴，共841條分享）

是否準時下班（共728條）共 728 人分享數(shù)據(jù) ，其中328人說基本準時下班逐條查看
周末是否加班（共725條）共 725 人分享數(shù)據(jù) ，其中242人說周六經(jīng)常加班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共170條）共 170 人分享數(shù)據(jù) ，其中91人說從不出差逐條查看
每年帶薪年假（共392條）共 392 人分享數(shù)據(jù) ，平均有7天年假逐條查看
每周工作時間（共419條）共 419 人分享數(shù)據(jù) ，其中285人說 5天逐條查看

五險一金（阿里巴巴，共800條分享）

是否有保險（共799條）共 799 人分享數(shù)據(jù) ，其中664人說有社會保險（5險）逐條查看
是否有公積金（共769條）共 769 人分享數(shù)據(jù) ，其中652人說有公積金逐條查看

在職員工口碑（阿里巴巴，共574條分享）

對這家公司滿意嗎？（共227條）共 227 人分享數(shù)據(jù) ，其中83人覺得滿意逐條查看
后悔進入這家公司嗎？（共447條）共 447 人分享數(shù)據(jù) ，其中324人覺得不后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共216條）共 216 人分享數(shù)據(jù) ，其中81人說好逐條查看
公司管理怎么樣？（共215條）共 215 人分享數(shù)據(jù) ，其中86人說一般逐條查看
能否學到東西？（共216條）共 216 人分享數(shù)據(jù) ，其中62人說還學到不少逐條查看

阿里巴巴 - 員工說待遇

阿里巴巴有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 公司整體挺好，但是大區(qū)中臺有些人很水。比如菜鳥-華西大區(qū)的HRD夏文婕就很水，專業(yè)能力差，喜歡裝，欺上瞞下，私用部門的團建費，喜歡借由出差到處逛、喜歡搞小圈子，喜歡下屬給她提供情緒價值（哈哈哈，你懂的，俗稱怕馬屁）、一些業(yè)務RCM也在瞎搞，和下屬打業(yè)務牌、沆瀣一氣洗腳啥的。
此信息由阿里巴巴員工[HRG]分享于2024年12月

阿里巴巴的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？: 阿里p5,p6,p7等許多許多等級，據(jù)說p8就是很高的等級了，P5，即職場新手，月薪起始于22000元，年終獎約3個月，是試煉技術(shù)能力的起點。晉升至P6，平均月薪29000元，P7為39000元，P6和P7的核心在于領(lǐng)導團隊實現(xiàn)目標，月薪和年終獎都有顯著提升，P7開始享有股票，體現(xiàn)更高的價值貢獻。 P8級別的崗位要求更為嚴格，平均月薪52000元，年終獎5.2個月，且大部分員工有股票，年薪中位數(shù)約150萬。P8通常需具備8年以上經(jīng)驗，核心能力是指揮多團隊達成目標。P8分為橫向和縱向模式，影響力已擴展至領(lǐng)域和跨團隊。 P8的管理重點在于團隊建設(shè)，需要建立合理的梯度，確保關(guān)鍵崗位有備份人員，并積極參與業(yè)務目標的制定和理解。P9以上的晉升，對業(yè)務能力、管理能力及業(yè)界影響力的要求更加突出，即使技術(shù)強大，若在這些方面不足，晉升也會面臨挑戰(zhàn)。
此信息由阿里巴巴員工[數(shù)據(jù)研發(fā)工程師]分享于2024年10月

阿里巴巴一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 1年一次調(diào)薪，視績效而定，漲幅大概在5%-10%左右。薪酬體系比較完善，只要你能力強，工作態(tài)度積極，在1-2年內(nèi)肯定有漲新機會。
此信息由阿里巴巴員工[算法工程師]分享于2023年08月

阿里巴巴有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？: 每年都有年終獎，這個不會差的，多少看個人績效，根據(jù)項目而定每個人都不一樣多的十幾萬，少的幾萬。年底和12月份工資一起發(fā)
此信息由阿里巴巴員工[.net開發(fā)工程師]分享于2022年12月

所有阿里巴巴公司點評(共176條)

阿里巴巴招聘工資

阿里巴巴集團于2024年04月發(fā)布職位優(yōu)酷-游戲策劃（系統(tǒng)策劃）-蘇州，蘇州薪酬： 10-20k，信息來源：網(wǎng)絡(luò)招聘
阿里巴巴集團于2024年04月發(fā)布職位釘釘-產(chǎn)品運營專員-文檔，杭州薪酬： 10-20k，信息來源：網(wǎng)絡(luò)招聘
阿里巴巴集團于2024年04月發(fā)布職位品牌業(yè)務發(fā)展中心-行業(yè)運營-天貓運動品類，上海薪酬： 30-50k，信息來源：網(wǎng)絡(luò)招聘
阿里巴巴集團于2024年04月發(fā)布職位戰(zhàn)略規(guī)劃，杭州-余杭區(qū)薪酬： 30-40k，信息來源：網(wǎng)絡(luò)招聘
阿里巴巴集團于2024年04月發(fā)布職位品牌營銷，杭州-余杭區(qū)薪酬： 40-60k，信息來源：網(wǎng)絡(luò)招聘
阿里巴巴集團于2024年04月發(fā)布職位國際采購管理-供應商管理，杭州-余杭區(qū)薪酬： 40-60k，信息來源：網(wǎng)絡(luò)招聘
阿里巴巴集團于2024年04月發(fā)布職位淘天服飾-生產(chǎn)供應鏈運營-廣州，廣州薪酬： 30-50k，信息來源：網(wǎng)絡(luò)招聘
阿里巴巴集團于2024年04月發(fā)布職位供應鏈規(guī)劃\優(yōu)化，杭州-余杭區(qū)薪酬： 30-40k，信息來源：網(wǎng)絡(luò)招聘
阿里巴巴集團于2024年04月發(fā)布職位國際采購管理與供應商管理，杭州-余杭區(qū)薪酬： 30-40k，信息來源：網(wǎng)絡(luò)招聘
阿里巴巴集團于2024年04月發(fā)布職位供應鏈銷售計劃S&OP，杭州-余杭區(qū)薪酬： 30-40k，信息來源：網(wǎng)絡(luò)招聘