最后更新時間：2022-04-12 15:09:28

武漢泰康人壽工資待遇怎么樣

武漢泰康人壽工資待遇，在職朋職業圈上已有5位圈友現身分享，根據網友分享統計，武漢泰康人壽平均工資為4983元/月，其中66%的工資收入位于區間5000-6000元/月，33%的工資收入位于區間3000-4000元/月。據分析數據統計，武漢泰康人壽年終獎平均1750元。

平均工資

￥4983

更新于2022年04月

數據由圈友分享統計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

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a級服務員工資待遇(武漢洪山，2022年)

2022-04-12 | 武漢泰康人壽

你覺得公司公司未來發展前景如何？和同類公司相比優勢在哪里？在行業中處于什么地位？: 發展前景廣闊，比同類的公司福利好，獎金制度完善，在行業中都是處于優先狀態，而且公司穩定，疫情期間在家也是繼續給員工的工資得，也不加班，加班也是給加班費的
工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？: 工作輕松，大家合作的伙伴都非常友好，領導也是很關心下級員工，不會拖延下班時間，總是不厭其煩的交待清楚工作內容
公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發展？: 公司一般都是老員工的，流動性非常的小，大家都很穩定，做了一年又一年的，很適合在這里長期發展下去

2019-05-04 | 武漢泰康人壽

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？: 房補沒有，交通補助沒有，公積金有。補充保險好像有，不太記得了。周末雙休。基本不怎么加班。公司其他福利都是跟業績掛鉤，業績不好的，啥都沒有。
公司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？: 節奏很快，一天下來嗓子冒煙。請假很困難。嗓子啞了沒法工作都不愿批假。業績飯了就可以準時下班，沒到還是要加班，不然第二天會被批斗。業績不到，周末一般主動加班。沒有加班補助。
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 漲工資是跟業績掛鉤的，業績做不上去，沒有漲工資的可萌。薪酬體系還比較完善，達到多少業績，底薪都是不一樣的，但是要想做好，基本都要加班，不然根本打不上來的。

2014-12-11 | 武漢泰康人壽

工資收入	基本工資:3000元績效工資:800元年終獎:1000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準時下班周六周日均不加班每年帶薪年假:5天每周工作天數:5天

2013-07-26 | 武漢泰康人壽

2012-09-09 | 武漢泰康人壽

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武漢泰康人壽有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？: 房補沒有，交通補助沒有，公積金有。補充保險好像有，不太記得了。周末雙休。基本不怎么加班。公司其他福利都是跟業績掛鉤，業績不好的，啥都沒有。
此信息由武漢泰康人壽員工[贈險專員]分享于2019年03月