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公司一般4年漲工資公司薪酬體系完善公司一般4年漲工資公司薪酬體系完善公司一般4年
根據績效來的,績效好才能漲
基本沒有漲幅,根據級別的提升來
前景好,通信行業頭部,經過了20年的高速發展期
工作節奏還好 不同部門加班情況不一樣一般每周固定加班三天周末加班一天有補助華為加
基本上一年一次漲薪,幅度不大但是體系完善一些