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話費(fèi)補(bǔ)貼，遠(yuǎn)征補(bǔ)貼，油票補(bǔ)貼，第一年來(lái)，還未領(lǐng)導(dǎo)什么獎(jiǎng)金，這個(gè)項(xiàng)目說(shuō)是有，還沒(méi)有發(fā)，其他項(xiàng)目不清楚，聽(tīng)說(shuō)一般項(xiàng)目很少發(fā)獎(jiǎng)金

沒(méi)有，只有季度獎(jiǎng)，每三個(gè)月發(fā)一次，并不是每一個(gè)季度都有的，幾千吧，員級(jí)，五局待遇相比三八局還是相差太遠(yuǎn)了，沒(méi)辦法比的

沒(méi)有，跟人資說(shuō)好的有季度獎(jiǎng)，但是沒(méi)想到我來(lái)了不到一個(gè)月，人資都辭職了，承諾的工資待遇遠(yuǎn)沒(méi)有達(dá)到

有，項(xiàng)目班子一般兩三萬(wàn)，普通員工一萬(wàn)左右，年前會(huì)發(fā)。項(xiàng)目如果盈利，會(huì)發(fā)項(xiàng)目獎(jiǎng)金，會(huì)比較多，大概板子能拿到七八萬(wàn)，普通員工能拿到三四萬(wàn)，更多的也有，主要是看項(xiàng)目是否賺錢。如果不賺錢，也有安慰獎(jiǎng)，安慰獎(jiǎng)一般一年兩次，普通員工大概有個(gè)萬(wàn)把塊錢

沒(méi)有年終獎(jiǎng)一說(shuō)，都是按季度發(fā)，獎(jiǎng)金和產(chǎn)值掛鉤，產(chǎn)值高獎(jiǎng)金多，獎(jiǎng)金的發(fā)放按照公司制度進(jìn)行分配

年終獎(jiǎng)每年都有，一般到手2萬(wàn)多點(diǎn)，發(fā)的時(shí)間都是快過(guò)年的時(shí)候。很好的公司，推薦大家加入。團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀，領(lǐng)導(dǎo)平易近人