我們面試的題目，6選3后再排序。大家不用擔心你選的和最后的結果是不是一致。首先，這種題目本身就是沒有所謂的正確答案的。再比如我們討論的最后結果，是一個沒有任何人提出的候選人組合。因為根據我的觀察是：最開始個人發言時，考官并不記錄誰具體說了什么。這點很重要，為什么這么說，主要是給抽號比較靠前的朋友有個提示：如果你的審題時間不夠，你覺得太匆忙了，把所有的選項都一一分析，不如抓住幾條重點的看，或者說，抓住你覺得自己有話說的條目看。只要言之有理就可以。不要怕自己的答案不對。

網龍開發崗面試題

我們一組6人進入考場后，看到座位是圍成弧度很小的半圓，考官座位為直線一排，正對半圓弧。所以大家基本上都是面對考官的，無論1號還是6號。與考官的距離大概2米左右。坐在中間的對著中間的主考官，坐在旁邊的對著主考官旁邊的其他考官，所以每個考官都可以全面的觀察到所有的組員。大意是電視臺進行愛心模范評選活動，現有6位候選人。小組任務是：一、首先提出不少于三條評價標準，并依次排序。二、選出三位候選人。

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網上投簡歷，簡歷過的話一周之內會約你定時間。比較好的是可以約晚上下班后的時間。面試過程2個人，項目相關的。hr會參與，不參與也會錄音。主要自我介紹，項目經驗，玩什么游戲，有什么出采地方，有什么改進地方等等。

網龍公司游戲策劃面試題

你愛玩游戲嗎？游戲類型玩的多不多；找個你玩的最多的游戲介紹下，其中最吸引的是什么？為什么吸引你？這個游戲有什么問題？怎么改進？你有什么思路？
你對我們目前做的xx項目有什么了解？有沒其中比較合適的介紹下

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本來約的是電話面試的，因為HR在外地校招后面改為現場面試，期間等了快一個月，不過我本來也是不想找小公司，就等了，當然這等的過程中我也以為沒機會面試了，因為前兩次說是晚點給我電話，我老公說，他們不打就是沒希望了，因為是自己喜歡的企業，不過我還是在不斷聯系。終于等HR空了，約周一面試，約了10點，我提早到10幾分到了公司，當時只加了QQ，沒有要電話號碼（之前HR是說要發邀請函可能是太忙了后面就發了定位，反正我也找得到），我通過QQ電話打過去，HR馬上接了，說讓我等下，門口見面后登記拿了出門紙條，到了大廳的位置，等HR拿資料，過一好一會，HR給填寫了簡歷，和測試題，我的分數是，紅6，蘭9，黃7，綠7，我特意拍下來，自己去查，也沒查出啥，大家幫我看看，我還有機會復試嗎？

網龍公司HRBP面試題

整個面試HR提問比較少，讓我做個自我介紹，問了離職原因，后面說讓我等通知，不過通知也不是她了，可能是我的崗位原因，HR并沒有問太多專業的問題，這過程有點緊張，畢竟是自己喜歡的企業。也有可能進入二面后才會有更多的難題。HR只是個專員的原因，所以沒提太多難的問題。我自己的條件也不是特別好，所以也比較擔心 不知道會怎樣。

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遠程視頻面試，首先是自我介紹，然后面試官會問你如何設計一個商城里的廁所，以及司機有什么需求，面試官會不斷追問你還有呢？其他就是一些通用性的問題，比如你如何理解產品這個崗位？如何理解設計？比較考驗應屆生的潛力和綜合素質，雖然我有項目經驗和實習經歷，但沒有多問，問的都是通用性的問題，時間很快，20分鐘就結束了。

網龍公司產品設計面試題

面試官會問你如何設計一個商城里的廁所，以及司機有什么需求，面試官會不斷追問你還有呢？其他就是一些通用性的問題，比如你如何理解產品這個崗位？如何理解設計？比較考驗應屆生的潛力和綜合素質，雖然我有項目經驗和實習經歷，但沒有多問，問的都是通用性的問題，時間很快，20分鐘就結束了。

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走的是黑牛訓練營渠道
通過官方公眾號推送看到的
只有一輪終面，考試比較多，四輪考試，9月多開營，三輪考試+一輪行測,會給參加的人一個網址，上面有學習資料，第一輪考試是mysql，第二輪是lua語言，第三輪是仿造他寫一個具體的魔域任務的任務需求說明書，三輪筆試都做的不錯，掛在行測了

福建網龍計算機網絡信息技術有限公司lua開發面試題

第一輪考試是mysql，第二輪是lua語言，第三輪是仿造他寫一個具體的魔域任務的任務需求說明書，比一般的筆試難一點，比較多的冷門知識點，lua考試，考的差不多就是課堂小作業水平，用lua來寫，任務需求說明書用思維導圖做

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先是電話篩選，通過后就加微信約時間現場面試。到現場之后就填簡歷，過程15-20分鐘左右就結束了

網龍公司人事行政專員面試題

先是自我介紹，后面就問問離職原因，自我職業規劃。。。過程15-20就結束了，就回去等通知。

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