篩選分為筆試和面試。筆試是給一個case,然后要你根據公司的答復標準寫一份郵件回復客戶的投訴。將實習中實際遇到的場景搬到筆試上。面試是帶你實習的主管做面試官,1對一,英文、普通話、粵語三種語言隨機切換問答,問題比較結構化。
面試官問的面試題:法國航空公司客戶關系員面試題
1.用英文自我介紹
2.為什么選擇這個崗位
3.你的優點是什么?
4.你在以前的工作經歷中獲得什么?遇到什么困難?
我沒過一面的。先是校園宣講,宣講完畢做筆試,然后第二天面試,無領導小組討論一個小時。十個人一組。感覺另一個表現很好的女孩子,不知道為什么沒有過。刷人很嚴重。
面試官問的面試題:法國航空公司通用人才面試題
到最后給出結論,面試官會隨機提問,問你覺得這次面試表現最好和最不好的人是誰。然后會讓你總結一下今天的討論一共有幾個觀點
用英文自我介紹,然后面試官就開始接著用英文來問你問題。后來我實在英語太渣,就換成了中文。如果懂法語的話就三種語言來面試。
面試官問的面試題:法國航空公司客戶關系部實習生面試題
1.你的優點是什么
2.你的缺點是什么
3.你知道客服是做什么的嗎
4.如果有客人很刁蠻你怎么辦
法國航空公司工資待遇 共9 條
法國航空公司面試經驗 共 4 條
(共284條) 南方航空公司
(共282條) 廈門航空
(共257條) 海南航空股份有限公司
(共62條) 中國國際航空公司
(共284條) 南方航空公司
(共17條) 北京首都航空有限公司
(共7條) 保利華南實業有限公司
(共4條) 青海泰豐先行鋰能科技有限公司
(共5條) 山東泰開電力電子有限公司
(共5條) 許繼
(共5條) 海隆軟件
(共5條) 深圳優必選科技股份有限公司