問題很簡單就問了下大學的經歷怎么樣。以后有什么職業規劃,將來有沒有興趣轉崗至技術部門。對薪酬待遇有什么要求。
面試官問的面試題:北京新思軟件技術有限公司質量管理員面試題
大學有什么獲獎經歷沒有?
以后對自己的職業生涯如何規劃?
如何做好度項目部門的質量管理工作。
如有有機會是否接受外派?
問了下大學的經歷,總體面試比較簡單,包括人力資源面試和業務部門負責人面試。問了下自己以前的職業經歷,還有為什么想加入公司。
面試官問的面試題:北京新思軟件技術有限公司品質管理員面試題
1.大學有什么成功的經歷,或以前工作中有什么成功的項目。
2.如有有機會是否愿意輪崗至技術部門。
3.是否接受外派。
當時是這家公司來學校宣講,順便填了報名表,第二天就通知面試。當時面試的是兩個人,一個好像是技術部長的人負責主面,另一個應該是人事部的美女負責記錄。開始簡單的問了下大學的專業狀況,自己的職業生涯,接下來用日語進行面試,開始是做簡單的自我介紹,后來問了下想從事的崗位。過了一星期就接到了Offer。
面試官問的面試題:北京新思軟件技術有限公司品質管理員面試題
是否愿意投身軟件開發?希望從事的工作崗位??
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