總體來說是一些很基本的問題，面試官并沒有問太刁鉆奇怪的問題，我覺得還是自己有些緊張，面試經驗不足，加上本身表達能力也不強，最主要還是學業問題讓我沒辦法按時到崗

鄭州華晶金剛石股份有限公司技術管培生面試題

問了我的性格怎樣，有沒有參加過什么活動，問了我何時能到崗，何時畢業，最后也問我有什么問題。面試官解釋了公司當前經營活動一切正常，沒有因為資本市場情況而受影響

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公司位置有點偏。前臺登記完，然后人事的來打個招呼。和財務的經理談了大約二十分鐘，人很好，很隨和。由于要開會，匆匆結束了。
第二次去面試，先做了一份試卷，題目比較簡單。然后和經理又談了大約一個小時吧。主要考慮公司比較遠，實習期三個月，就沒考慮。公司人不錯，都挺隨和，年輕人比較多，有活力。

鄭州華晶金剛石股份有限公司會計面試題

主要是問了一些之前的工作經歷，在哪兒工作，工作多久，為啥辭職等等，經理人很好，主要都是如實回答吧。很遺憾沒有去成

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一輪hr面試
感覺面試的都一樣，無非都是那幾個問題。你覺得最困難的一件事情呀，然后就是你職業生涯規劃是啥？
二輪業務部門面試
業務部門沒啥問的，就是給你聊聊，各種畫餅充饑，年輕人要有辨識度。
分清他們到底是干啥的，不為別的就為談工資

鄭州華晶金剛石股份有限公司HR面試題

你遇到的最大的困難是啥？
你的職業生涯規劃是什么？
期望薪資是多少？
你覺得自己最大的優勢是什么？
你有哪些缺點？
你如何平衡這些優缺點？

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