我應聘的是質量管理,伊頓面試共分三輪,第一輪HR初面+筆試,初面主要是了解一下個人情況、家庭背景,筆試讓翻譯一段有關伊頓簡介的內容。第二輪由部門經理面試,主要測試你的專業知識及遇到問題時的應對措施,我被問及的是當孔的公差很小時,現有量具無法滿足測量精度要求時如何解決?我回答是用專用塞規,結果順利通過,HR問了一下我的期望工資。第三輪是工廠廠長面試,很簡單,用英語介紹一下自己,然后問你有沒想過要發展成為一個經理?我回答是有這個想法,并會為此而努力。結果第二天就通知我拿OFFER,去體檢。
面試官問的面試題:伊頓質量工程師面試題
當孔的公差很小時,現有量具無法滿足測量精度要求時如何解決?我回答是用專用塞規,結果順利通過
是通過學院項目獲得的工作機會,由于公司與學校有合作且為實習工作,所以面試比較簡單,僅僅為了項目經歷及學習情況
面試官問的面試題:伊頓初級電氣工程師面試題
為什么選擇我們;對專業學習的情況如何;有沒有項目經歷;學院項目獲得的工作機會,由于公司與學校有合作且為實習工作
給個案例分析,然后大家來選擇角色,討論,最終給出結果?。∶嬖囶}專業性非常強,群面感覺很好,我認為大家配合的非常好,但是一直也沒收到結果,不知道哦咋回事啊哈哈哈哈
面試官問的面試題:伊頓財務管培面試題
優勢,劣勢,工作地點,有什么想要問他的嗎,,,,,經歷的困難,怎么解決的等等,很細致,能夠充分挖掘你的潛能等。。。。
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