首先是投簡歷,簡歷經過初篩后做測評,IQ和EQ測試,IQ題挺難,有道題我沒點就跳過了,感覺自己測試題可能掛了。做完測試后第二天HR打電話告訴我明天9點上午面試。三個主管面試的,首先自我介紹,然后主要是其中一個主管問問題,問了第一份工作內容,對保險的了解程度,簡歷上的問題,對數據庫、Python的了解、家是哪里的、有沒有駕駛證、之前數據分析工作內容等等,上午可能只有我自己,面了大概近50分鐘,然后本來說聯系HR面試,又說HR也要開會,讓我回去等通知,由于我之前不是做保險的,對保險不是很了解,建議我提前了解下保險業務。整體感覺這個崗位不是純數據分析的,而且可能比較忙;雖然我遲到了,但是感覺各位主管也是比較和藹。
面試官問的面試題:中國平安產險數據分析師面試題
首先自我介紹,然后主要是其中一個主管問問題,問了第一份工作內容,對保險的了解程度,簡歷上的問題,對數據庫、Python的了解、家是哪里的、有沒有駕駛證、之前數據分析工作內容等等,主要是考查你的表達能力和思維能力,沒怎么考查技術。由于我遲到+有點緊張+沒有保險經驗+保險行業不是很景氣,我感覺有點懸,但是給我的感覺還有錄取機會哈哈
當天一二面一起進行了,如果表現不錯,一般是直屬領導面試完后部門領導直接面試了。通過獵頭獲得面試機會。一二面均為單面。問了金融、數據分析、數據清洗、數據處理、數據預測等方面的專業只是。最終因為薪資達不到預期而沒有去。整體面試一二面共3小時,聊的非常愉快。
面試官問的面試題:中國平安保險(集團)股份有限公司風控數據分析員面試題
1. 如何處理大量缺失數據
2. 如何處理大量不規范數據
3. 如何建立模型
4. 之前的項目經歷詳細描述
5. 財務報表中什么數據容易造假
6.如何做財務分析
7.對于保險業風控有什么認知想法
整個面試周期比較長,我當時就花了三個星期。三輪面試,HR、部門經理、直管領導。1、HR面主要是對自身過往的工作經驗進行了簡單的詢問,真實回答就好,個人感覺HR考核的是自身的表達能力。一面大概花了20分鐘左右。2、部門經理面這塊主要考核了該崗位要要匹配的工作技能,比如Excel中如何用公式提取某段文字,給你5分鐘的時間,可以查詢Excel自帶的文檔。然后還問了一些常規的問題,比如自身的發展、對該崗位的理解等。整體來說還算比較簡單。3、直管領導面到了第三面,老總畢竟是老總,不跟你談什么具體工作啊,工作技能啊,直接跟你談大方向。。。聊了有半個小時左右,主要的核心就是對互聯網的看法和想法,大到國家政策層面等等。幸好之前有看過《跨界2》這本書,騰訊的(不是賣廣告),說到了幾個點領導比較同意,其實就是在吹牛X。。。總體感覺:辦公環境還不錯,交通也比較方便,就是面試過程拖得有點長。
面試官問的面試題:中國平安保險(集團)股份有限公司數據分析師面試題
1、自我介紹,過往的工作經歷;
2、Excel操作題,用函數提取文本某個字段;
3、對互聯網的理解和個人看法;
我做了 兩份測試。等了一分鐘后,面試開始,簡單問了我一些以往的工作經驗。。 然后說了我做的測試很好,有領導力什么的。。 讓我直接進入下輪面試。十分鐘后,進入一個經理辦公室開始面試,還是問了一些同樣的問題,他開始介紹平安的背景發展歷程。。然后說現在有兩個部門在招人,一個是人事部門負債招聘人才,另一個是營銷部門的客戶經理,職業經理人。。 我選了 營銷部門 。他說你可以從我們的儲備主管開始作起,(實際上還是賣保險。。)從頭開始了解平安。完 了開始說這是一項多么發的事業,如何如何的賺錢,在紙上畫圖幫我分析,我很有耐心的聽完后,我就問薪水的事,他說分兩個檔次,2000是固定底薪,3000 是有責任的底薪,就是說你要完成多少多少業績才能有的,要不還是2000 ,聊到最后他說讓我明天就到公司,然后參加培訓。。 最后還是婉拒了。其實我早就明白了又被他們忽悠了,不過反正我也更加的了解了平安。平安是一家不錯的公司,只是我不想在這一行業里發展,希望自己的面試經歷可以幫到大家。
面試官問的面試題:平安保險數據分析崗面試題
自我介紹,
對這份工作內容的了解,能不能勝任。
曾經的求職經歷?
他說你可以從我們的儲備主管開始作起,(實際上還是賣保險。。)從頭開始了解平安。
從頭開始了解平安。完 了開始說這是一項多么發的事業,如何如何的賺錢,在紙上畫圖幫我分析,
(共4條) 山東齊星鐵塔科技股份有限公司
(共6條) 山東核電設備制造有限公司
(共6條) 北京千鋒互聯科技有限公司
(共5條) 通力
(共6條) 天津松正電子有限公司
(共6條) 中債資信評估