面試過程比較簡單,兩次面試,第一次主要是專業知識,第二次主要是穩定性方面,部門主管感覺人很好。都是一些常規的問題。
面試官問的面試題:格蘭富水泵(上海)有限公司產品工程師面試題
都是一些常規的問題
一輪比較專業,幾何公差,設計思路,目前負責的產品,等等。
第二輪經理,比較看中穩定性和人品。
不難,自我介紹,案例分享,遇到的困難,如何解決。直接是用人部門來面試,問很多關于工作的細節。比如覺得最好的案例,覺得不好的案例等等。工廠要穿工作服,管理不是很寬松。
面試官問的面試題:格蘭富水泵(上海)有限公司quality engineer面試題
首先自我介紹,案例分享,遇到的困難,如何解決。直接是用人部門來面試,問很多關于工作的細節。比如覺得最好的案例,覺得不好的案例等等。工廠要穿工作服,管理不是很寬松。還有英文介紹簡短對話
由內部推薦,先是電話了解簡單情況,及簡單的要求等,后直接敲定面試時間。由銷售總監和區域銷售經理一起面試。
面試官問的面試題:格蘭富水泵(上海)有限公司銷售工程師面試題
1.原來的工作情況,業績薪資情況等
2.離職原因介紹。
3.模擬產品推銷,產品介紹等。
4.對薪資的要求。
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