在太古匯進行的,面試首先由HR一人發一份英語test,主要考的是基礎的英語閱讀能力,時長半個小時左右
然后等部門主管一對一,大概半個小時吧,在canteen進行的(環境很好那種),空調比較大,記得帶外套
面試完去HR那里叫資料等背景調查,等了超久,我以為不過了,結果一個多月后接到通知去簽約了
匯豐環球客戶服務中心金融服務專員面試題
一開始用英語來,問了兩三個問題,分享體現自己堅持有毅力的經歷,后來發現我英語水平有限貼心的換成粵語,問個人發展的計劃、家里人的對我的期望等等。。
一開始是有一個基礎的英文水平面試,題目的內容是高考難度的英語選擇題。再之后進入第二輪的面試,面試官會模擬一個銷售的場景給你,然后扮演顧客,讓你去學習怎么銷售
面試官問的面試題:匯豐環球客戶服務中心金融服務專員面試題
英語水平如何?怎么去用自己的方法銷售?主要是看你的英語水平和怎么安排自己的時間。因為進去這邊的話需要的精力很多
招聘會面試,第一輪和hr全英面試,自我介紹,和回答她的基本情況問題。第二輪和經理的面試,也是全英文,她會和你介紹部門基本情況,要一說一件比較自豪的事情是什么,讓你介紹你的個人性格。
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1,英文水平。2,個人性格。3,一臉自豪的事。4.,接不接受輪班。不接受直接說不接受就行了。5,和你說明工作性質,問你能不能接受。6,想要怎么樣的發展。