hr電話后部門領導電話,一次面試后就通過了。
軟件測試面試過程通常包括簡歷篩選、技能評估、面試溝通與最終錄用等階段。候選人需要向面試官展示自己的測試技能、溝通能力、問題解決能力等方面的優勢,以提高錄取機會。
珠海金山軟件1程序員2軟件測試員面試題
請簡述軟件測試的基本概念及其重要性。
能否舉例說明黑盒測試和白盒測試的區別?
如何設計有效的測試用例?請分享一些經驗。
在遇到一個復雜的軟件缺陷時,你是如何定位和解決問題的?
請談談你在團隊合作中的軟件測試經驗以及如何與開發人員有效溝通。
一面:
比較簡單,面試官人很不錯,首先自我介紹,然后簡單問了問項目,主要還是問測試相關知識
二面:
出乎我的意料,沒問具體的相關知識,直接重新問的筆試原題
金山wps軟件測試面試題
一面:
針對wps會議這個軟件,你從哪些方面進行測試
對自動化測試的了解
對wps的認識,舉例wps的優點和缺點
還有一些個人信息
二面:
為什么做測試
筆試的原題重新問一遍,
。。。(回答的不太好,涼了)
參加宣講會的時候,進行筆試,當天晚上11點多的時候就收到HR小姐姐的面試預約電話(小姐姐的聲音好好聽哈哈哈,團隊的工作效率也很高,這么快就出結果了,辛苦辛苦),第二天上午11 點到一個酒店進行面試一,面的面試官是一個很nice的小姐姐,聊了大約半個小時,叫我回去等通知,說之后可能會有二面和HR面,我在樓下等和我一起面試的同學的過程中,HR小姐姐叫我直接上樓進行HR面(我猜是我一面表現不錯哈哈哈),HR小姐姐也是一個很好的漂亮小姐姐,人超級好,說話很溫柔,對金山WPS的印象更加好了,面試了大約半個小時吧,讓我回去等通知,要是通過了,一周后會有小姐姐打電話通知我
面試官問的面試題:金山wps軟件測試實習生面試題
一面的小姐姐問的問題1.針對筆試的題目問了一下答題的思路,2.還問了黑盒測試和白盒測試等測試基礎,3.問我往哪一個測試方向走,為什么? 4.在學校能保研嗎?為什么不考研? 5當時選工作方向的時候考慮了哪幾個方向.為什么選擇測試? 6.當遇到一個特別難纏的開發人員,你會怎么做? 7.學了測試,是不是發現生活中有很多BUG,具體有什么? 8.有什么想問我的嗎?還有其他的我忘了
HR面的問題:1.什么時候決定走測試崗 為什么選擇測試? 2.性格怎么樣? 3.實習地點是珠海,有什么顧慮嗎?家里人有意見嗎 4.能實習多長時間? 給我介紹了公司的環境待遇之類的(關鍵是辦公區居然可以看到海啊哈哈哈 好心動啊) 5.有什么想問我的嗎 還有好多我也忘了....
是電話面試的,感覺非常輕松,甚至可以百度搜索問題,只要提前看過一些測試相關的問題,就可以對答如流了,最后我很輕松的就通過了,珠海金山的氛圍還是非常不錯的,要求上午9點到12點,下午2點到6點,很贊,工作也非常輕松~
面試官問的面試題:珠海金山軟件ems測試工程師面試題
問的生活相關
- 你下學期有沒有課?
- 你為什么要選測試的實習?
問的測試
- 怎么測試一個登入界面
問的簡歷
- 你會用什么軟件測試類的工具?有沒有測試過哪個項目?